ゼンスタッフサービス株式会社の求人で、同じ仕事で正社員募集と派遣社員募集をしているのがあるのですが、これはどちらを選んだ…

Question

ゼンスタッフサービス株式会社の求人で、同じ仕事で正社員募集と派遣社員募集をしているのがあるのですが、これはどちらを選んだほうがいいのでしょうか？採用の難易度はやはり、派遣の方が簡単ということなのでしょうか？
求人票を見る限り、正社員と派遣で仕事内容は同じ感じです。
というか、このページです。
https://04510.jp/app/m/fawp/a/S12/jobId/24692519/
詳しい方、教えて頂けないでしょうか。

Answer 1

同じ仕事なのに、正社員と派遣の違いを説明して欲しいという意味でしたら、
単純に「休みやすいか」「辞めやすいか」だと思います。

正社員はフルタイム残業あり勤務がデフォですが、派遣社員はそのあたりの勤務日数は融通が効いて、それでいて離職がしやすいです。
普通に働く場合は、辞めることを考える方はあまり居ませんが、子育てを行う主婦世代でしたら、フルタイム残業ありはほぼ不可能なので、派遣として働くことを選ぶケースが多いです。
他にも、病気とかを理由に、毎日残業できない方もいます。
正社員だと月に20～50時間のサービス残業は当たり前なので、そういうのが嫌な方がゼンスタッフサービス株式会社で派遣として働くのだと思います。

正社員・派遣社員という区切りというより、月額固定給のお仕事は、異本的にサービス残業が存在すると思った方がいいです。