解決済み
離職証明書の署名捺印について。この度パートで努めていた会社を4月30で退職します。 仕事内容には問題なかったのですが、上層部のやり方に疑問を感じ、ハラスメントを感じた為突然ですが19日~有給をとっている状況です。 20日に退職届けを持って行きましたが、店長からその後連絡があり、離職証明書にサインと印鑑を押して欲しいといわれました。 正直、もう会社には出来るだけ行きたくないし、往復1時間以上かかるので30日にユニフォームや保険証も一緒に持って行ってはダメかというと、本部が出来るだけ早くしてほしいと言っているといわれました。 私離職証明書にサインなどしたことが無いのですが、本当にサイン捺印って必用でしょうか? 何とか30日だけで済ませる方々はありませんでしょうか? ちなみに退職届けは20日に持って行きました
170閲覧
離職票の離職証明書の事と思います。離職票は失業保険を貰うためには、必須のものであり、離職票を発行するためには、離職証明書に署名、捺印する必要があります。 但し、署名捺印する時には、離職理由と離職日を確認する必要があります。 質問内容からは、自己都合と思いますが、納得して署名、捺印が必要です。
< 質問に関する求人 >
求人の検索結果を見る
< 質問に関する求人 >
求人の検索結果を見る
< いつもと違うしごとも見てみませんか? >
求人の検索結果を見る