失業保険申請前に妊娠が発覚しました。

Question

失業保険申請前に妊娠が発覚しました。2017年の10月末に3年半勤めていた会社が倒産したため、失業しました。既婚者です。
以前から倒産するかもしれないという噂が社内に流れていたので、
もしもの時を考えて転職先を探してはいました。
すぐに再就職するつもりだったので失業保険の申請はせずに、
12月の頭に再就職先が決まり、1ヶ月ほど働いたのですが、内容や勤務時間が面接時に受けた説明と大きく違ったために退職しました。
そしてまた再就職活動をしていたのですが、
旦那に流石に失業保険を貰ってじっくり再就職をしてはどうかと勧められているうちに妊娠が発覚しました。
つわりが軽いこともあり、まだ働きたい気持ちはあるのですが、
妊娠中の女性を新規で雇ってくれる会社は少ないんじゃないかなと思っていたところで、
失業保険の申請期間を延長できるというお話を聞きました。
しかし、調べたところによると失業してから31日以降から翌1ヶ月以内までの申請でないと通らないと言うことで、
私は失業してからだいぶ月日が経っているのでもうこの期間は過ぎているのでやはり延長は不可能なのでしょうか。

Answer 1

失業したのは最近では？

12月の初旬ごろから働いた再就職先で雇用保険の適用になっていて、2週間（たぶん）以上雇用されていた末の再離職であると、いわゆる失業手当の受給資格を決める離職理由は再離職の理由のはずです。
『内容や勤務時間が面接時に受けた説明と大きく違った』ことも言いましょう。考慮されてさらに優遇されないとは限りません。

再就職先で雇用保険の適用になっていなかったなら、失業手当の受給資格を決める離職は前々職となりますが、今年度から受給期間延長手続きは延長できる期間中（大雑把には離職から4年ですが、実質3年と考えるのが確かです）ならいつでも可能となりましたから、まだまだ問題なく手続きできるでしょう。

Answer 2

とりあえず今日!
電話なりで一度確認してみては
どうでしょうか。

「この日までに手続きしていたら
大丈夫だったのに」って
あとになって言われたら悔しいじゃないですか。