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法律で残業を一切禁止にするのはどうですか?

法律で残業を一切禁止にするのはどうですか?そうすればその分社員側に時間が余り、その時間を潰そうとする際にお金が使われるので経済活性化するのでは? ついでに労働問題も解決されて一石二鳥ですね。

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回答(1件)

  • ベストアンサー

    残業を一切禁止にしたら、トラブルが起きた時の対処しようとした時に サービス残業させられるだけです。 タスクの量が多すぎるのが問題なんですよね。 業務時間でフル稼働してタスクの合間に数分休める程度 みたいな会社もありますし、今の人員でどうにかぎりぎりこなせる、ってくらいに大量に仕事取らないと利益にならないって仕組みが破綻してるような気もしますけどねえ 例え法律で一切禁止にしても、上記で上げたようなやり方してる会社ではサービス残業が横行するだけです。 残業代が全部は出ないようなブラックでも、残業が違法になって残業代が0になるよりマシだと思います。 だからといって行き過ぎた残業させるのは勿論ダメです。

    なるほど:1

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