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求人「転居を伴う転勤なし」について 中途採用で求人を見ているのですが、転居を伴う転勤なしと言う表記を見かけます。 勤…

求人「転居を伴う転勤なし」について 中途採用で求人を見ているのですが、転居を伴う転勤なしと言う表記を見かけます。 勤務地は、東京、大阪とバラバラだったのですが、この場合は現在住んでいる所から引っ越す事は無いと言う表現と、 入社後配属先を決定した後転居を伴う転勤は無いと言う表現どちらが一般的に正しいのでしょうか? お詳しい方ご教授願います。

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回答(3件)

  • ベストアンサー

    現在の住まいは考慮してくれるとは思いますが、一般的には、 「入社後配属先を決定した後転居を伴う転勤は無い」でしょう。 たぶん、関東や関西などの地域限定で、転居を伴わない転勤は可能性あります。

  • 就職・転職コンサルタントをしています。 後者の「入社後配属先を決定した後転居を伴う転勤は無い」 が正しいです。 ただし転勤はないというぐらいですので現在居住地から 通える範囲で配属を考えていると思います。

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  • 普通考えて就職後転居が必要なほどの異動なしでしょうね

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