解決済み
不正について教えてください。 製造業で不良品を出してしまい得意先から3000万円の賠償を求められました。 賠償金については役員クラスに報告せずに、今後の生産6回分(6回×500万円=3000万円)で補償するみたいです。 毎回の500万円分、不良率が下がりますが、不良の原因は何か適当な原因に隠蔽するみたいです。 急に500万円分、不良率が下がると怪しまれるので、意地でも良品率を上げろ!と担当者は煽られているのですが、これって不正ですよね? もちろん中期計画には、3000万円分の賠償金を組み込まれてません。 部課長レベルで決めた話ですが、どうも納得できません。 具体的にどんな不正に当たるのでしょうか?? よろしくお願いいたします。
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法的にはどんな不正にも当たりません。 会社内部での「上層部への報告義務違反」と、それの穴埋めに対しての現場への過剰な良品率の要求、くらいですね。
いや、背任行為の可能性は否定できますかね。正当な手続き無しの裏金作りを会社ぐるみでやるわけですから、不正受給は間違いないところですね。
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