定年後の延長雇用の働き方と賃金について教えてください。 勤務先は、8時30分～17時(1時間昼休み)の勤務で、週休…

Question

定年後の延長雇用の働き方と賃金について教えてください。

勤務先は、8時30分～17時(1時間昼休み)の勤務で、週休2日(土日)が基本です。延長雇用者のほとんどは、週4日勤務(土日と任意の曜日)、時間外勤務なしで働いていて、月額28万円(通勤交通費含)での契約だそうです。それに、雇用保険だか年金だかから補助金があるのだそうです。

何人かに尋ねたのですが、言うことがバラバラで(笑)、収入に関係する話なので、具体的には尋ねられません。

総務人事に尋ねたら、どういうふうに働くのか(週4日勤務なのかフル勤務なのか)を、私が決めたら試算できるの一点張りです。ネットなどいろいろ見てはいるのですが、今一つ具体的にわかりません。

フル勤務という働き方もあるようですが、その場合は週4日勤務と何が変わるのか?
週4日勤務とフル勤務の勤務形態の違いは、給与に具体的にどういう形で現れるのでしょうか?
教えてください。

Answer 1

多分、会社が言いたいのは、週4日勤務なら、勤務時間が週30時間以下となり、法律上、社会保険（健康保険・厚生年金保険）に加入しなくてもよいし、フル勤務なら加入することになるということではないでしょうか。

それなら、単純にそういえばよいのですが、言わないということであれば、そうでないのかもしれません。

＜雇用保険だか年金だかから補助金があるのだそうです。＞

これは、「高年齢雇用継続給付」のことでしょうね。

https://allabout.co.jp/gm/gc/178630/