転職時の年金について。

Question

転職時の年金について。今年2月初旬に退職し、2月下旬に新しい職場に転職しました。
前職の3月支給の給与からは厚生年金引かれていません。
現職の3月支給の給与からも引かれておらず、４月支給の給与から2ヶ月分厚生年金が引かれました。（2月分の給与が少なかった為と聞きました。）

本日、国民年金の領収通知書が届き、2月分が未払いとなっているとの内容。

余分に払っているように思うのですが、その認識であっているのでしょうか。
無知の為、どなたか詳しく教えて頂けますでしょうか。
宜しくお願い致します。

補足

現職の4月支給給与から引かれている年金対象の月は、2月分と3月分の給与とのことです。

Answer 1

前職では２月末日に在籍していないので、1月分までの保険料しか払いません。
3月支給給与から引くとしたら2月分の保険料か３月分の保険料になります。
なので前職の会社の方はおかしなところはありません。

現職の会社入社日に社会保険加入していれば、保険料は会社に請求が来ます。
保険証で「資格取得日」はいつになっていますか？
それが入社日になっていれば2月分が未払いというのはおかしいです。
3月1日以降の資格取得日ということはありませんか？

＞余分に払っているように思うのですが、その認識であっているのでしょうか。

現職の会社が引いた２ヶ月分の保険料が何月分の保険料かが分からないので何とも言えません。
2月下旬に社会保険加入し、2月・3月分の保険料を4月支給給与から引いたとしたら特におかしい所はありません。
会社にご確認下さい。