解決済み
50代のパートについて 家庭事情により、2年前に仕事を辞めました。 また働けるようになったので、仕事を探しています。さすがに50代だと難しいでしょうか?2年前までは都市銀行の後方事務パートをしていました。地方銀行の求人があったのですが年齢不当は建前なのでしょうか?ハローワークで見たので、年齢制限をつけられないのではと思っています。 あと介護施設の事務などを視野に入れていますが、どうでしょうか?
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頭の中であーだこーだ心配しているよりも当たって砕けろでチャレンジするべきです。 私から見ると銀行の後方事務経験というのは特殊な職務経歴です。 即戦力がほしいと想っている銀行にとっては一番欲しい人材だと思います。 年齢の事ですが、50才代は人によりますが頑張っている人がたくさんいます質問者さんも熱意を感じるので面接も大丈夫だと思います。 なにもせずグズグズモジモジしないで挑戦するべきです。 応援しています。 頑張ってください‼
なるほど:1
地方銀行では近頃、 フロアの受付係?の求人を見かけます。 銀行の窓口の番号札の機械の傍で、 お客様に声を掛けたり手続きの説明をしている方です。 私が仕事で行く銀行では、 比較的年配(私が40代で私より少し年上?)の方が 良くいらっしゃって、 特に手続きが分からないお年寄りの相手をよくしていらっしゃいます。 そのお仕事でしたら年齢的にも合うかもしれません。 介護の事務は経験が有りませんが、 介護職は、 入居者からの入金、補助金、年金関係、入居者の通帳の管理など 入出金が複雑そうなので 私が求職していた時は避けていました。 銀行にお勤めの経験でお金の流れが分かられるのであれば、 求人は多いので良いのではないでしょうか。 私が仕事を探しているとき応募したくなったのは、 地元の老舗の喫茶店のウェイトレス募集のチラシです。 「30代~50代位の落ち着いた方希望」 パートで仕事を探していたら、 絶対応募していました(笑)
銀行専門の派遣会社があるのはご存じですか? たいてい銀行が子会社に派遣会社を持ってたりしますよ。
健康で事務職にこだわらなければ仕事はあります。 事務職は求人が少ない。 工場の軽作業とかは嫌ですか? 自分が働く職場のパートさんは、50代で採用された人も少なくありません。 逆にその年齢なら、子供理由で急に休むこともないので、その辺はアテになる人材で有利なのでは?
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