僕は、複数社正社員と、複数社の試用期間が終わって退職しました。 各保険に入っていました。 今は、ハローワークの専門援…

Question

僕は、複数社正社員と、複数社の試用期間が終わって退職しました。
各保険に入っていました。
今は、ハローワークの専門援助第二部門や、支援機関と一緒に職探ししています。
離職票は複数持っていますが、日数が少ないため失業保険は出ませんでした。
そこで試用期間修了で退職は、履歴書、職務経歴書に記載した方がよろしいですか？
記載する場合は、正社員と書いた方が良いのか、有機雇用と書いた方が良いのか。また、退職理由も何という文言がよろしいですか？
よろしくお願い申し上げます。

補足

複数社、イジメられて、精神的苦痛で辞めてしまいました。

Answer 1

事実を書く。嘘を書くと詐称になる。
詐称はお勧めしません。

退職理由は一身上の都合にて。

イジメ？学校じゃあるまいし。
いじめを理由とするのは勝手だけど、評価する人はいない。

会社の責任にするよりは自分の責任とすべし。
折角、時間と手間＝金をかけて採用した人をいじめて、退職に追い込む会社は存在しない。
あなたがどう感じようと勝手だが。