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派遣のコールセンターで研修期間中に辞める人多くないですか? 私の職場でも研修始まって既に三分の一が辞めています(仕事が…

派遣のコールセンターで研修期間中に辞める人多くないですか? 私の職場でも研修始まって既に三分の一が辞めています(仕事が合わないなどの理由で) これってアリなんでしょうか?

15,415閲覧

8人がこの質問に共感しました

回答(5件)

  • ベストアンサー

    人間として当たり前の反応だと思います。 だいたい給料の良さで コールセンターに勤めようと思うのですが、 やりがいのある仕事でない上に、 精神的にキツイので、 結局、 「給料が良くてもこんな仕事じゃ割に合わない」 と思って辞めます。 ・どうしてもお金が必要だ ・どんなに理不尽に罵倒されてもへっちゃら ・すごくやりがいを感じている と言う人でなければ無理です。

    15人が参考になると回答しました

  • 異常ですし、多いですね! 2ヶ月で、半分(15名)ぐらい辞めました。 その中には、リーダークラスも入っていて、更にビックリ。

    7人が参考になると回答しました

  • 元々辞めるのを見越して大量採用します。 そして、社員による選別が日々あるのです。 居場所が無く居たたまれない気持ちは理解できないでしょう。 研修を満了しても試験を通らないと仕事につけない事も有ります。 その前に悟って辞めるのも有りです。 また、辞めさせられる人もいます。

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    10人が参考になると回答しました

  • 辞めますね。今まで随分やりましたが確かに居なくなる(笑)私は全然思わなかったけど。

    5人が参考になると回答しました

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