現在新卒1年目の看護師です。毎日辛くて日々泣いて泣いて辞めたいと思いながらなんとか仕事にいっています。転職したいしたいと…

Question

現在新卒1年目の看護師です。毎日辛くて日々泣いて泣いて辞めたいと思いながらなんとか仕事にいっています。転職したいしたいと思いながらでも周りから3年は続けたほうがいいと言われるし、転職って次なにするの？ってなりなにも決めれません。今治験コーディネーターへの転職はどうかなと迷っていますが、実際どうなのかもわからないし行動できません。治験コーディネーターとして働いている方いらっしゃいますか？毎日イキイキと働いていますか？

Answer 1

私も昔、職場に行くのがいやでいやでしょうがなくて辛く苦しい時期がありました。
あの当時は本当に毎日地獄で、休みの日が来ても、明日また仕事に行かなきゃいけないんだな・・・と翌日の嫌な事を考えて、休みの日すらロクに楽しむ事ができなかったので、お気持ちお察しします。

私自身の経験と、私の友人で２人看護師で転職を経験した人間がいるので、その立場で答えさせていただければ・・・と思います。

まずはじめに、質問者様が現在の職場のなにがそんなに嫌なのか、職場での人間関係なのか、勤務形態なのか、そのほかの事なのかはわからないので、あまり具体的にはお答えできないのですが、周りはそれは３年は続けた方がいいって言うに決まっていると思います。

それは、友人であれ親であれ、実際に質問者様自身がどれだけきつくて辛いのかは、質問者様ご本人にしかわからないと思うからです。

そうである以上、周りの人間は最低でも３年は勤務した方がいいと言うに決まっていますし、質問者様自身だってそれが我慢できるなら１年未満で辞めるよりかは最低でも３年は勤務した方がいいとわかっているはずですから。

ただ、それでも人間には向き不向きというものがあり、合っている職場・勤務形態もあればその逆に合っていないところだってあって、どう頑張っても無理な事ってあると思います。

そして、そこが１年目でダメだったとしても、その他の職場や仕事も向いていないというわけでもないし、人間としてダメだ・・・というわけでもない、と私は思います。

本当に嫌で嫌でしょうがないけど、我慢できそうなら、私も最低３年は我慢する事をおすすめします。

ただ、どうしても無理だと思ったら、精神的に病んだり体が不調をきたす前に決断するべきだと思います。

我慢ができるレベルならいいですが、体が資本なので、体調を崩したら元も子もないですし、最悪の場合、体調崩したから今の職場を辞めます・・・となった場合、体調が悪くなった上に、結果的にやはり辞職し、しかも復帰にまで時間がかかる・・・と何も良い事はないと思います。

なので、どうしても我慢できなレベルならば、一度、現状を看護師転職サイトなどで相談してみてはいかがですか？

今の職場のなにが嫌なのか？
そして自分の希望をすべて伝え、もし今１年未満で辞めたら転職するのは難しいのか？
それらをすべて相談したら良いのではないでしょうか？
看護師専門の転職サイトならば、それのみを扱っているプロなので、少なくともどうすればいいのか、現状と将来は見えてくると思います。

もちろん、その際に治験コーディネーターの事を聞いてみるのも良いと思いますし、転職するのに際して、何をどうすればいいかすべて教えてくれてコーディネートしてくれると思いますよ。
だって、向こうはそれが仕事ですからね(笑)

私の友人の２人の看護師は総合病院勤務から、結婚・出産を機に看護師専門の転職サイトを利用してクリニックに転職しましたが、家庭と仕事の両立は大変そうですが、イキイキと頑張っていますよ＾＾

上に書いたように、友人たちも転職する際に、今の現在の状況を話し、勤務形態や勤務地などの希望を伝え、現在のクリニック勤務に決まりました。

今、質問者様は本当に苦しい状況だと思います。
周りに苦しさを伝えて相談したり弱音を吐いても、３年は我慢した方がいい・・・では、質問者様にとっては何の解決にもなりませんもんね。

でも、今の苦しい事が一生続く事って、そんなには無いものですよ。
いつか解決するかもしれないし、転職を決意して事態が好転するかもしれないし、いずれ素敵な方と結婚して退職されるかもしれないですし＾＾

そして、今は考えられないと思いますが、いずれ今の苦しさが解決した時、今苦しんだ事は質問者様の人生にとって決して無駄にはならないと思います。

一応、私の友人が利用した看護師専門の転職サイトを載せておきますので、よかったら今の現状や希望など、いろいろ相談してみてください。
http://3step.me/37g4

あんまり無理し過ぎて体調など崩さないように気をつけてくださいね。
体さえ健康なら、人生なんとでもなるし、良い事だって今後いっぱい待ってますからね＾＾

Answer 2

治験コーディネーターもかなりの激務になります。

また、看護師を1年未満で辞めた人間をコーディネーターとして採用してくれる企業・病院は、殆ど無いものと思われます。

コーディネーターは、看護師や医師と連携し、また時には指示を出しながら治験をマネジメントする立場ですから、看護師として3年以上の勤続経験のある方が望ましいとされています。

現職を続けることをお勧めします。