年齢層がかなり高めかつ優秀な人達ばかりの会社に入社しました。なんとなく気持ちが圧倒されてしまいます。 今年の4月から大手…

Question

年齢層がかなり高めかつ優秀な人達ばかりの会社に入社しました。なんとなく気持ちが圧倒されてしまいます。 今年の4月から大手子会社の技術職として勤務していますがとにかく周りの人達が優秀です。というのもこの会社ら元々本社で年齢層が上がってきた人達が働ける場所としてつくられたのが始まりみたいで、本社が誰もが知ってる大企業ということもあり職場のほとんどの人が出向してきた40代越えのエリート達です。

対して私は定時制高校からの専門卒(数少ない若手は皆この学校だったりします)で教養レベル、技術レベルは彼らの足元にも及ばないです。(キャリアに相当差があるので大卒でもこの差は埋められない気はしますが・・・)
頭の回転や要領もあまり良くないです。
そのためただただ萎縮しがちになってしまいます。

ただ、職場は嫌いではなくてむしろ好きなくらいです。
専門卒の就職先としてはかなり条件が良いですし、同期こそいませんが同じ専門出身の先輩が何人かいるので圧倒的に仕事のハードルが高いことも無いとは思います。
また年配の方達も職人気質な人こそいますが皆知性的で優しくしていただいています。

なので結局は自分の気持ちの折り合いな感じはします。
今は少しでも話が分かるように勉強を続けていますが時間がかかりそうです。
どうすれば職場の方ともっと自然な付き合いができるでしょうか？

Answer 1

質問者様の言う自然なつき合いってどんな感じでしょうか？

きちんと皆さんが、質問者様を仕事の仲間として受け入れてくれていれば、それで充分だと思いますが。
もしかすると、親子ほど歳が離れた人達と…それも圧倒的に技術の差がある。
まずは、一生懸命仕事を覚えて皆さんとの、差を縮めることが先決ですね。
それまでは、そんなに近しい関係になどなれないと覚悟しておいた方がいいと思います。
質問者様の仕事ぶりを見て、頑張ってるな〜と先輩方が認めてくれたらその時少しだけ距離が縮まるはずですよ。

Answer 2

職場の人を、とても尊敬されているようですね。

そして、会社の人達にも、親切にされているのが、質問の文章で、分かります。

仕事を、憶えることが先決なので、素直に教えを乞いましょう。

きっと、丁寧に教えてくれると思いますよ。

いい職場に、就職出来て良かったですね。

Answer 3

古い考えですが、仕事帰りの一杯。

仲良くなるには、一番手っ取り早いかもしれません。