現在、会社に勤めて5年近くになりますが、給料は一切上がらず、 残業代も一切でず、休日出勤しても代休や休日手当もありませ…

Question

現在、会社に勤めて5年近くになりますが、給料は一切上がらず、
残業代も一切でず、休日出勤しても代休や休日手当もありません。月の残業時間はだいたい60～80時間くらいで、多いときは
100時間あり、朝まで残業したりするときもあります。
一番ひどい時は、次の日の夕方まで残業するという日がありました。
このままでは将来がすごく不安で,今の会社に見切りをつけようと思っています。
手取りは17万、27才 男です。
この会社をどう思いますか？

Answer 1

30歳を超すと、ガクンと体力が落ちてきます。
20代ならともかく質問内容のような残業は、慢性疲労の元になります。
将来の展望がない会社だから、見切りを付けて20代のうちに転職すべきです。
遡って2年分は、残業代を請求できるので請求すべきだと思います。

Answer 2

景気の良くない企業にぶら下がって居ても、生涯、運は開きません。
ぼやいていても、好転なんかしないのですから、普通の神経の持ち主なら、1年勤務したら、先を見越して転職しますね。
毎年微増でも昇給の無い企業にぶら下がってるのは、あまりお利口じゃない証明です。
嫌味を書きますが、そこで、将来展望を描けますか？

毎月80時間残業で、時間給2,000円だったら、200,000円を無料奉仕です。

Answer 3

辞めるね、分かった時点で。
だって、時間の無駄。
法律上支払われるものが支払いないのに、時間だけなくなる。
なんの為に働くのか考えたらわかる。
辞めるとき、請求わすれずにね。

Answer 4

固定残業代と自己申告制による残業申請制度を敷いている会社なんでしょう。

適正な労働時間管理ができていない会社だとは思います。

見切りを付けられた方が良いと思います。