給与明細の別途控除とは何でしょうか？ パートタイマーで、健康、厚生、雇用保険に入れられています。 今まで無かったのに…

Question

給与明細の別途控除とは何でしょうか？
パートタイマーで、健康、厚生、雇用保険に入れられています。
今まで無かったのに、10月分から突然12000円も引かれました。私だけではなく、同じ所属のパートタイマーは皆引かれたようです。
保険料と所得税は別に引かれているので、それ以外の何かです。
給与が10万前後なので、こんなに引かれて皆驚いています。
ちなみに通勤費、残業代、有休などは、元々契約に無いので、ありません。
それと、10月分なので、年末の調整か何かあるのでしょうか？
会社に問い合わせ中ですが、調べるのに時間がかかるとのことです。
どういう内容が考えられるでしょうか？

追記、会社は有限会社で大手フランチャイズです。
ノルマ等はありません。

Answer 1

みんな一律12000円、ということなら、すいません分かりません。
この時期になにかを12000円引くなんていう処理はありません。