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ネイリストについて。 未経験でサロン勤務しましたが訳あって10日で退職しました。人間関係やお店の雰囲気は良かったのです…

ネイリストについて。 未経験でサロン勤務しましたが訳あって10日で退職しました。人間関係やお店の雰囲気は良かったのですが、思っていたサロンとは違いここで長く働きたいと思えなかったのと、ジェル入客までかなり時間がかかるようで中途半端に続けるより辞めるなら早い方がいいと思い辞めました。面接の段階でもきちんと説明もあり、かなり不安があったのですが、せっかく採用されたしやってみないとわからないと思い働くことに決めたのですが、結果お店に迷惑をかけることになり、採用された際にお断りしておけばと本当に反省しています。 そこで質問なのですが、また別のサロンに面接に行く際、全くの未経験として行った方がいいのか、10日働いたお店のことを正直に話した方がいいのか悩んでいます。 正直に話す場合、やはり採用されにくいですよね?どのように説明すればよいでしょうか? ネイリストは諦めたくありません。次働く場合は面接時にきちんと判断し死ぬ気で頑張ろうと思っています。 厳しい意見もあるかと思いますがアドバイスお願いします。

補足

サロンの方は恐らく認定講師ではなかったと思いますがスクールの先生は認定講師です。辞めた事も先生方は知っています。嘘をついて後々苦しくなるのは嫌なので正直に話そうかと思います。 理由がこれ!といったものがなく、色んな理由が重なり辞めると決めたのですが面接時に説明する際にどのような退職理由にすればよいでしょうか?

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回答(2件)

  • ベストアンサー

    履歴書という点だけなら、3ヶ月未満の勤務については書かなくても良いことにはなっています。 ただ、ネイリストだと、上司や店長が認定講師の資格を持っていて、検定の審査員をしていたり、外部講習で他のサロンの方と顔を合わせる機会はあるので、バレた時に気まずくなると思いますよ。 私もスクール卒なので、他のサロンに就職したスクール生とも交流はあるので、近況を話してる時に「新しく入った人が…」とか何気ない会話で、自分の後輩ネイリストの過去を知ったことはあります。 やはり隠されていた側としては騙された気分になります。 補足を読ませて頂きました。 正直に話すことで採用のハードルは高くなりますが、やはり長く続けたいと思えば、事情を理解した上で採用して下さるサロンの方が良いと思います。 辞めた理由については、実際に入店してみて、サロンの方針と自分の将来目指すものが違ったのでしたら、それを正直にお話しすれば良いと思います。 面接の段階で説明を受けていたなら、一方的なあなたの都合で迷惑をかけているので、サロンではなくあくまで自分の都合で迷惑をかけてしまったことや、日が経てば教えて下さる先輩に無駄な時間を使わせてしまうので早い段階で辞めたと言うしかないでしょう。 恐らく「同じ事を繰り返すのでは?」とか「10日でサロンの何がわかるのか」など厳しいことは言われます。 なぜ前のサロンがダメで、このサロンなら長く働けると思ったのかを明確にして面接に臨めば、サロンとあなたの方向性が同じなら採用の可能性はあるのではないでしょうか? 事前に色々なサロンで施術を受けて雰囲気を確認したりしておけば、そのサロンが募集をかけた時に、お世話になった時のエピソードを交えてサロンを選んだ理由を明確に伝えられます。 道は厳しいと思いますが、ネイルが好きでネイリストとして食べていきたい意志があるなら、頑張ってください。

  • 現在ネイリストをしているものです。 例え検定をお持ちだとしても、サロン未経験であれば入客するまでに時間がかかるのは、どこのサロンでも同じことかと思います。 10日間の勤務、ましてや入客もしていないようでしたら、未経験と伝えるのがいいと思いますよ。 どんな理由でもすぐに職場をかえるということは信用を疑われるかと思うので。 同じ業界で働くものとして、あえて言わせてもらいますが、ネイリストの仕事はそんなに甘くありません。 お互いに頑張りましょう。

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