3月までは、介護関係の事務のパートをしていました。 職場の雰囲気が悪く、我慢を重ねた結果うつ病になりました。 3年間…

Question

3月までは、介護関係の事務のパートをしていました。
職場の雰囲気が悪く、我慢を重ねた結果うつ病になりました。
3年間転職活動をして、やっと今の会社に転職しましたが、
いきなりの施設長候補で、とまどっています。採用の際の会社との行き違いもあり、施設長候補という自覚がないまま、今まできました。
施設は7月OPENなので、現在は4人で開設準備をしています。
私の自覚がなく、自分の事で精一杯だった為、部下に不信感を与えてしまいました。
内、一人（M）は私を完全に人間否定し、あいさつもしないし、話かけにも応じません。
「チームワーク良く仕事がしたいので、協力してもらえないか？私の悪いところは治す」
と言っても聞き入れてくれません。ここまで人に嫌われたのは人生初ですｗ

今は、出来るだけの努力をしよう！と前向きに頑張っていますが、
上司からは「4人をまとめられないのに、6月に20人弱が入ってくる従業員をまとめられるのか！」
「全職員の生活を守る責任の重さがわかっているのか！」等々毎日ダメだしのオンパレードです。
3ヶ月の試用期間でクビにするかもとまで言われています。

凹んではいないのですが、何をどうすればいいのかわかりません。
今はマニュアル作りなどをしています。
当然Mはそのマニュアルにダメだしです。

何をしても、何を言っても、何を考えても、ダメだし、不信感につながるのです。
あまり発言は控えて、様子をみながら学んでいます。

完全ハミゴ状態の毎日です。

せっかくのチャンスだし、出来るだけの努力はしたいと頑張っていますが、
八方塞がり状態で困っています。

私自身、管理職の経験はありません。
上司も親切丁寧とは言えず、スパルタ・放置状態です。

私自身が変わらなければ！と沢山の人に会って意見を聞いたり、
自己啓発の本も読んでいます。

自分の成長スピードの遅さがもどかしいです。

どんなことでもいいです！

アドバイスをおねがいします。

補足

ﾍﾙﾊﾟｰ2級の資格は持っていますが、現場経験はなしです。
認知症の方とのコミュニケーションをとっていたくらいです。
それに対しては、現場の評価はよいものでした。

Answer 1

私なりのお答えさせていただきましたが、何だかんだ文書に 腑に落ちないものをたくさん感じて、過去質見させて 頂きました。

質問ばかりしか載ってなかったので、取り敢えず読ませて頂きました。
ちょっと、支離滅裂というか、不思議な感じというか、もっと言えば、不愉快な印象を受けます。（←ごめんなさい）

せっかくの回答にたいして、お礼の言葉がなく、しかも、投票で決めたり。事務の方で仕事ができるほうと 豪語しながらも、ここでの質問文が 微妙な感じだったり。暇ですることがないと言ってみたり（良識ある大人なら普通、そういう時は、自分からΓ何か私に出来ることはありませんか？」と聞くなり、自分で仕事見つけたりします。）

貴女が、いわゆる、釣り（この言葉は私も最近知りました）なのか、本気で悩んでらっしゃるのかは、私にはわかりません。

が、もし、本気で悩んでらっしゃるのなら、色々な事にたいして、今より謙虚になり 真摯に受け止めていく必要がありそうに感じます。

ごめんなさい、キツい表現になってしまったかもしれません。が、私なりに、貴女の事がとても心配になりました。

いやいや、私も、人の事言えるような人格者ではないんですがね。全く、資格なし。日々悩みまるけです。

ま、オバサンのお小言と思っておいてください。

ただ、これだけは最後に繰り返させてください。謙虚に。真摯に。感謝をわすれず。 実るほど頭を垂れる稲穂かな です。

人生 死ぬまで 修業 ですね。お互い頑張りましょう！！