中途採用の事務職を希望しています。志望動機で、今まで電話応対に消極的だったのでそれを克服して自身の成長に繋げたいみたいな…

Question

中途採用の事務職を希望しています。志望動機で、今まで電話応対に消極的だったのでそれを克服して自身の成長に繋げたいみたいなこと言うのはなしですか？電話応対したいならうちじゃなくてもいいじゃん。って思われるのがオチですか？事務員だと企業の製品のここがいいとか教育方針がいいとも言えない気がして悩んでいます。言い訳でしょうか…。愚痴っぽくてすみませんがご意見をお願いします。

Answer 1

＜電話応対したいならうちじゃなくてもいいじゃん。＞って思われるでしょうね。
もっとその企業じゃなきゃ働きたくないくらいの意思を出した方がいいと思いますよ。
そのためには、企業のリサーチがとっても大事になってきます。
ご自分の成長は、企業にとってはどうでもいいのです。
勉強は自分でしてくださいって感じなのです。
あなたが入社することで、我が社にどんなメリットをもたらしてくれますか？！ってところが聞きたいのです。
よーく考えてくださいね。
（元採用担当より）

Answer 2

そんな理由はなしでしょうね。
だって直せる保証ってないじゃないですか？
それに逆に悪化する事もありえる訳だし。
⇒最近鬱っぽくなって体調崩すって
よく言われているでしょ。
そんな綱渡り的な人を採用しようとは思わないですよ。

企業のＨＰがあるならそこに記載されている【気になった部分】を
見つけてみて、それに惚れ込んでしまった的に書いてみるとか？