教えて!しごとの先生
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長文失礼します。どうする事が正解なのかわからなくなりました。皆様ならどうしますか? 33歳既婚子供1人男です。 …

長文失礼します。どうする事が正解なのかわからなくなりました。皆様ならどうしますか? 33歳既婚子供1人男です。 二年前から経理職を目指し就活してましたが、なかなか決まらず配送のバイトをしながら就活してました。 バイトとはいえ某大手企業の子会社で日当1万月20万以上にはなりました。 仕事自体も苦痛ではなくやりがいもあり、人間関係も問題ありませんでした。ただ休日や年をとってからの肉体労働と考えると正社員というのは考えられませんでした。 そして経理の就職が決まり年末から転職し働いていますが、同族経営、ワンマン、輪に入れない仕事が出来ない社員は退職に追い込まれる、私が入社し四人辞めました。三年以上働いてる社員はいない、採用時も経理の人間が次々に退職してるからか、入社を急かされ、配送先に無理を言って入社したのに、挙げ句には試用期間が過ぎても正社員にしてもらえてません。今会社にいる理由は社員とは仲良くしてもらっていて、苦痛ではないからです。 過去にも似た内容を記載しております。 配送の時の同僚と連絡をとってみると私は社員より手が掛からない、上からの評価は未だに高いと言ってくれました。 やりたかった仕事,(経理)より向いている仕事(配送)をすべきでしょうか? 経理でやっていくと決めたのなら他の経理職を探すべきですか? ちなみに妻は今の会社を辞める事は賛成で、配送戻るならもうそこで落ち着いて欲しいという意見でした。 一番恐れてるのは経理職で再就職し、またそこがブラック企業だったらと 思ってしまうトラウマを持ってます。 皆様のご意見 体験談よろしくお願いいたします。

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回答(3件)

  • ベストアンサー

    経理と言っても、どの程度のレベルかにもよりますよね。 ブラック企業と呼ばれている会社に勤めていた事がありますけど、三ヶ月の試用期間後にマネージャーに昇格されましたから。 実力主義をブラック企業と呼ぶ人もいるので、優良企業と呼ばれている会社とは明確な線引きはないのかな?と思っています。 実力があるなら、今の会社で頑張るべきでしょうし、そこまでの自信がないのなら運送業に戻るべきでしょうね。 それは貴方が一番良く分かっていると思いますよ。

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