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医療事務の志望動機についてご助言を賜りたいです。 私は現在求職活動をしております。(女・37歳)医療事務での就業…

医療事務の志望動機についてご助言を賜りたいです。 私は現在求職活動をしております。(女・37歳)医療事務での就業を希望していますが、実務経験はありません。昨年職業訓練で医療事務管理士の資格を取得しました。 職務経歴書に記載する志望動機を考えています。 ●志望動機 『私が医療事務を志すようになったのは、一昨年前まで病院で仕事をしていたからです。私の仕事は、診察・手術で使用した医療器材を洗浄・滅菌して、再度使用出来る状態にすると言うものでした。作業室内での仕事なので、患者さんと直に接する業務はありませんでした。医療事務スタッフの方の仕事を見ているうちに、自分も患者さんに直に接して役に立ちたいと考えるようになり、医療事務の資格を取得しました。 前職では、看護師さんの要望に直ぐに応じられるように(決められた時間までに器材を準備しておく業務です)、常に予測を立てて業務を行っていました。この経験を活かして、患者さんのご要望を速やかに把握してお役に立ちたいと考え志望しました』 前の仕事での経験を、強引に医療事務に結びつけていて不自然ではないでしょうか?患者さんと接する業務はありませんでしたが、診察・手術がスムーズに行われるように常に患者さんを意識して業務に当たっていました。 稚拙な文章で恥ずかしい限りですが、アドバイスを頂ければ幸いです。申し訳ございませんが、よろしくお願いします。

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知恵袋ユーザーさん

回答(1件)

  • ベストアンサー

    はじめまして私は医療法人で総務、人事に携わり医事課 職員の採用も担当しております、同医療法人の元医事課職員です 志望動機の文章に関してですがそれで充分だと思います ただ採用側からすれば志望動機の欄はそれほど重要な ものではありません 当法人で重要視するのはまず人柄、体調不良の患者様に 威圧感を与える方、不快感を与える方はNGです そして酷なようですが、37歳の年齢の方の採用となると必ず 実務経験を問います、資格はお持ちの様ですが資格の有無はあまり 重要な事ではありません、医療事務技能の民間資格を お持ちの方は多くおられますがあまり実務で役に立つとは 考えません、有るにこしたことはないのですが あくまで当法人の採用基準であり医療機関によってまちまちだと 思われます。 貴女の就職活動が成就されることを祈念致します

    なるほど:2

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