会社を退職して失業保険の申請をする予定ですが、 退職後、週2日ほど無料で経理などを手伝った場合失業保険はもらえなくなり…

Question

会社を退職して失業保険の申請をする予定ですが、
退職後、週2日ほど無料で経理などを手伝った場合失業保険はもらえなくなりますか？今年の２月に甥が会社を創立しました。正社員として働いていたのですが、
業績が悪く８月分の給与ももらっていません。
5名いた社員が現在甥の社長１人と私1人になってしまいました。

甥は一人で会社を立て直すといっており、給与をこの先払えないので
私に今月中に会社を辞めてほしいと言ってきました。
10/5にいくらかの金額を甥が先輩から借り入れて
８月未支給分と９月分の給与は払ってくれると約束してくれました。

会社を退職しようと思いますが・・・
甥に個人的に100万円を貸したのでのぼお金を返してもらうために、
給与をもらわずに経理をみたら失業保険不正受給になりますか？

Answer 1

収入の有無に関わらず、報告しなくてはなりません。
しかも、一旦離職した勤務先の手伝いですので、ハローワークに相談した方が良いと思います。

Answer 2

ハローワークに雇用保険の受給を申請する前なら特に問題はありません。
しかし申請する前には辞めなくてはなりません。
理由として雇用保険を受給するためには失業状態であって求職活動をすることが条件ですから。