解決済み
僕は今年の3月に4年制大学を留年することなく卒業し、新卒で介護職員をしているのですが、月収が13万ちょっとしかありません。 少しでも早く転職するべきですよね?
236閲覧
なるほど。 もう既に転職活動中だと思われますが。 友人が某大学の社会学部を出ましたが、内定が取れず、デイサービスで働いています。 この仕事は現在の介護保険制度では介護職は大概薄給の施設がほとんどでしょう。 13万ちょっとだと時給800円のフルタイムの正職員でしょうか? 友人曰く、利用者を担いだり、排泄の異臭にも耐えられる「やりがい」がないと続かないとのこと。あとは介護福祉士の資格を取り、将来的にケアマネになるくらいのプランがなければ、他の職種に転職したほうが良いとのことです。 まずこの給料では結婚なんかできないと思います。 ただ、多分他に仕事がなかったのですよね。今の時代仕方ないです。
入社する前、求人票などで給料の額は納得して入職されたのではないのですか? 自分の意思で、その金額でよしとして決めたのですから、後になってこのように不満を言うのは筋違いなのではないでしょうか? 仕事を決める際にもっとも留意するべきはお給料ですよね。 金額に納得いかないのならば、その仕事に就かなきゃいいだけです。 大卒というけど、どのクラスの大学かもわからないし、介護職員といっても正社員なのか、パートなのかもわからない。 あなたの質問には肝心な事が書いてありません。 大卒といえ、どこそこの三流四流大学で、卒業時に新卒採用できず、就職もままならず、介護ならば受かるだろうと、無資格のまま面接を受けた。 資格がないから、まずはパートスタートだよと、時給900円で採用されたという感じならば、そのくらいの手取りなんじゃないですか。
< 質問に関する求人 >
求人の検索結果を見る
< 質問に関する求人 >
求人の検索結果を見る
< いつもと違うしごとも見てみませんか? >
求人の検索結果を見る