給与未払いの会社について

Question

給与未払いの会社について身内が給与未払いの会社に勤めています、（勤続６年）
手取り２５万ほどですが毎月１８万ほどを２回に分けて受け取っています。
過去数回にわたり遅れている分を請求し
監督署にも相談にいったことがあります、しかし都度請求しなければ
払ってもらえない現状なので生活費や支払に困り今後の身の振り方を
考えないといけないと思ってるようですが、
及び腰で未だに決心がつかないようです・・・
そんな会社辞めれば？と何度も言うのですが年齢的に再就職が
難しい為行動に踏み切れないようです。
今後会社に給与をきちんと支払ってもらうにはどのような方法が
あるのかお教えいただければありがたいです。

乱文失礼いたしました、ご回答お待ちしています。

Answer 1

一番効果が期待出来るのは地方裁判所に支払い督促の申し立てをする事でしょうね
弁護士も特に必要ありません。個人で可能です。費用は７千円位でしょうか。
そして期日までに支払われなければ資産凍結の申し立てなりをすれば行政代執行で口座凍結し箸一本持ち出せなくなりますので支払わざるをえなくなります。
ただし裁判で争うに事もなる可能性があるので弁護士会の無料法律相談会を利用しておくと良いかと。
ちなみに裁判での請求なら
未払い額と同額の付加金と遅延金(在籍中６％、離職後14.2％)も併せて請求出来ます。