教えて!しごとの先生
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清掃会社の正社員が、毎日遅刻します。休憩時間1日2時間半タイムカードの偽造および他人にタイムカードを押させています。社…

清掃会社の正社員が、毎日遅刻します。休憩時間1日2時間半タイムカードの偽造および他人にタイムカードを押させています。社長に進言しクビを考えていましたが、遅刻する従業員がビルテナントの専務にここにいたいと泣きつき、土下座し、俺芝居してきたよと専務をだましました。 それから、社長が逆に常務に怒鳴られ、(そちらの会社と取引しないと脅され)立場が逆転し逆に遅刻する従業員の方をもちはじめました。 会社の親会社にばらしたら、遅刻する従業員および管理職は、始末書のみでいまだに会社にいます この始末をどうすればいいですか?

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