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履歴書についてご意見をお聞きしたいです。 書類選考のために履歴書を作成していたのですが、通勤時間欄に間違いを見つけ…

履歴書についてご意見をお聞きしたいです。 書類選考のために履歴書を作成していたのですが、通勤時間欄に間違いを見つけてしまいました。 今回用意した履歴書はトータルの通勤時間の他にJR、私鉄、地下鉄、バス、徒歩とそれぞれ使用した交通機関別に時間を書く形式でした。 そこで地下鉄欄に記入すべき時間を私鉄欄に記入していました。 個人的にはトータルの時間が分かれば問題ない気がしてしまうのですが、もしこのまま提出して採用側がこのミスに気がついたとしたらやはり印象は悪くなるでしょうか? 修正テープはもちろん使えないですが、かなり量を書いたのでさほど問題がないなら正直このまま出してしまいたい状況です。 よろしくお願いします

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回答(4件)

  • ベストアンサー

    今回用意した履歴書、というのは、特に会社から指定されたものではない、ということですよね。 そうであれば、まぁ、問題はないでしょう。 履歴書の用紙は、メーカーによって異なるので、交通手段を明細に書く欄を設けていないものもあります。 私も採用担当として面接をしたり書類選考をしますが、通勤時間はいい加減だと言う気がします。 こんなにかからないだろう、とかこれで着くかよ!と思うこともありますが、それで合否を決めることはありません。 また、書類選考者がそこまでの交通時間の詳細を把握してるかどうかもわかりませんから。 心配ならば書き直すのもいいですが、時間と精神的疲労を考えればそのままでいいでしょう。 案外履歴書作成って、疲れるんですよね。

  • 実際の通勤方法や通勤経路・時間は、採用後に通勤に関する届出書によって申し出るものであり、応募段階では参考にする程度のものです。 従って、大まかなものが記載されていれば、何ら問題になる事はありませんので、敢えて書き直す必要もありません。 ※重大な誤り、電車を徒歩としてしまった場合等は書き直しが必要でしょう。 但し、余り気になるようでしたら、後で後悔するよりも書き直した方が、気分的にスッキリするかもしれませんね。

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  • 履歴書は基本ミスは許されないので、面倒でも書き直した方がよいでしょう。 会社によって見逃してくれる事もあるかもしれませんが、厳格な会社などではその履歴書のミスだけで不採用になる可能性があります。 履歴書を丁寧に書いているかなどを重視して見る会社もあるのでご注意ください。

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  • こんにちは。 採用側は貴方が書かれた通勤経路を再度チェックしますので経路さえ間違いが無ければ大丈夫です。疑問があれば確認されると思います。ですので時間と交通手段は採用側で改めて認定しますので大丈夫かと思います。

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