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派遣会社について伺いたいのですが…

派遣会社について伺いたいのですが…求人検索サイトから派遣の仕事をエントリーして登録に行きます。 履歴書、職務経歴書的なエントリーの末、後日、派遣会社に赴き本登録となります。 エントリーをした段階では「お仕事沢山あります。あなたが仕事にぴったりです」と 言われるのですが登録が終了すると、 「エントリーのお仕事ですが、誰か他にエントリーしていないか確認します」 と調べに行き「今日他の方からエントリーがあり社内選考を行います」と言われ 結果を待ちますがそういった場合は必ず社内選考で落ちます。 体よく断っている印象です。 自分の落ち度もあると思い、今後他社の登録は、色々確認してから登録に伺おうと かなり細かく確認すると「とにかくぴったりです」とおっしゃるので不安です。 最近、派遣会社は誰か登録に来させることで営業成績が上がったりしますか? もちろん、私が思った人材で無く採用の役立ちの人材では無いと感じたのだろうと理解しているのですが。 書類内容はネットで送っているため、そんなに期待と異なるのかな?と思います。 登録にはスーツで赴き、遅刻もしていません。 最低限のマナーは守っているつもりです。 派遣営業の方等もし、お答えいただけたら幸いです。

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回答(2件)

  • ベストアンサー

    昔、管理職してました。 特に登録してもらっても何もないですよw 登録してもらっていつでも使える頭数が欲しいだけでしょう。ひたすら集めてる会社ありますよね。あほくさい。 だいたい仕事が出た当日または翌日には人気の仕事は決まります。 日曜日に求人が出たら、月曜日には応募して火曜日や水曜日には面接(登録)に行きましょう。 火曜日に面接(登録)行ったら水曜日か木曜日に現地見学と面談(実は駄目なんだけど面接)して、金曜日から勤務開始とか、月曜から勤務開始とか、そういうサイクルで動いてます。 あとで来た応募者は、予備や後々に仕事が出たら回すリストに回ります。ほとんど埋もれて連絡することは有りません。入れた人間が辞めたらお願いする場合がありますw マナーはみんな守ってますし仕事によりスーツで行くのも基本です。 まぁ今は不景気で応募者自体が多いので、選考で落ちる確率は高いでしょうね。

  • 寧ろ登録に行くのが遅いのではないですか。 当日か遅くても翌日の朝1番に登録に行かないと乗り遅れます。他社競合があればスピード勝負です。 今は、寧ろ登録に来させません。経歴の段階では、是非来てほしい人材なんだと思います。 これ言って怒らないで下さいね。 経歴では太鼓判の方が居ます。面談してみたら、…の方が居ます。やはり経歴は目は引きますから、社内で候補に挙がります。ただ、電話を掛ける前に面談担当者に話しを伺います。その時、…と出れば電話を掛けません。 登録した派遣会社からその後仕事紹介が来れば、…な人ではないと思います。 ただ、登録するだけであってその後二度と紹介が派遣会社から来ない。全部の会社から話しが来ないと…なんだと思います。そういう人は失業期間が延びて、やっぱり…なんだと言われます。 その経歴の内容を聞かれて応えれますか。職歴の内容を化粧して答えれない人も居ます。 また、話し方や態度等はご自身でわからない部分もあるのではないでしょうか。 一度ハローワークに行って職業相談してみて下さい。そうすれば、何かヒントがつかめるかもしれません。派遣会社の担当者は聞いても答えてくれないと思うので、そういう所で相談したらどうでしょうか。 派遣会社は、そんな持ち上げてくれないです。くれるのは相当な経歴だと思います。

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