派遣から正社員へ 19歳から今の派遣先に勤めて３年になりました(現在２２歳、男)。

Question

派遣から正社員へ

19歳から今の派遣先に勤めて３年になりました(現在２２歳、男)。

現在の派遣元の会社がどうやら潰れるらしく、３月一杯で契約が終了になりそうで、今新しい派遣会社に今の派遣さん達をうつして引き続き働かせるかなどとゴタゴタしてます。

派遣は６人いて、男は私１人なのですが(正社員に同年代の男性２人)、社員と派遣が和気あいあいで旅行に行ったり、飲みに行ったりする仲です。

そんな中で、課長から

もし派遣で働けなくなっても働けるようになっても、正社員にならないかと言っていただけました。
若いうちから経験をつんでるし、これからさらに飛躍してほしいとのことで大変嬉しいお話です。

ですが、これを派遣のみんなになんて言えばいいか悩んでます。
今、働けなくなったらどうしよう、次の場所探し始めなきゃとみんな焦ってる中、話を合わせてばかりで言えずにいます。
仮に今の派遣さんたちが今の職場で働くのが不可能になった時は何とかなると思うんですけど、派遣元の会社をかえて契約続行した時にはバレるのは確実です。

話を合わせてる段階で、私も焦っているとみんな思っているし言うなら早めがいいにこしたことはないのですが。。。

何かいい切り出し方やタイミングはないでしょうか？

Answer 1

他の派遣の人たちが貴方のように正社員のオファーがあれば問題ありません。
残念ながら直接雇用に切替場合、派遣先企業から必要とされた人材のみです。
誰を直接雇用にするとかはその企業が判断することですから。
貴方が直接雇用のオファーを受けた事は今は誰にも口外しない方がいいと思います。
それでなくても仮に別の派遣会社で契約更新されない場合も考えられるので、そういう人がいたとしたら貴方はその人たちの妬みを買うかも知れません。
自分だけが申し訳ないと言う気持ちがあるかも知れませんが信用しないのが一番だと思います。
話を合わせるのがおつらいのはわかりますが、仮に他の人が別派遣会社で勤務する事になってもそれは仕方がないですから。
仮に全員が直接雇用に変われば必ず顔を合わせますし、貴方がどうしても早い段階で切り出したいなら妬みなどを買う覚悟で話すべきです。
貴方が直接雇用のオファーじゃなく、正式に本採用の手続きなどがきまった時に話しても遅くないと思いますが。

Answer 2

それは素直に伝えるべきです。
自分も、派遣から4月に正社員になりますが、私達の場合は、試験や面接がありました。なので、結果がでたあとには皆さん、どうだった？と話し合いましたが、皆さん「よかったね、頑張ってね。」と言ってくれました。
仕事は馴れ合いや、部活でないのですから、能力があるものだけが生き残るものです。なので、気兼ねをする気持ちはよくわかりますが、それは弱肉強食の世界です。またあなたの他にも正社員になる人がいるのかも知れませんよぉ。

Answer 3

派遣会社のものです。

どんな職種かわかりませんが3年ということは抵触日な気がしますが。

それによっては、派遣会社も移せない可能性があります。

この機会に全員直雇用になるように話し合いをもってもよいのでは。

Answer 4

あなたが会社に返事をしたなら、実は…って話した方が良いと思います

隠せば隠すほどギクシャクします