会社の有給の取得具合について質問いたします。 私は海外旅行が好きで遊びに行きたいのですが 社会人になってからは夏休み…

Question

会社の有給の取得具合について質問いたします。
私は海外旅行が好きで遊びに行きたいのですが
社会人になってからは夏休み・GW・年末年始しかまとまった休みが取れません。しかもきっちりカレンダー通りのお休みなので、そこで海外に行こうと思うとかなり割高になってしまいます。
夏休みは７・８・９月の間に二日間とれる程度で、有給と絡めても取れて５連休が限度といった感じで
中々長いお休みをいただく事ができません。
まして、それ以外の月に有給を連続してとれるなんて雰囲気は一切ありません。

海外好きな方のブログを拝見させていただくと
２月や６月などのオフシーズンに、まとまった休暇を取っている人も多いようなのですが
世間一般の会社は、有給を使って１週間ほどお休みをいただく事って、「有り」な事が多いのでしょうか。

Answer 1

私は６月に毎年旅行に行くことにしています
言われるように、割安感はありますね

有休ですが、雰囲気にもよりますが毎日しっかり仕事をこなしておれば取れると思います。
誰も取らないだから雰囲気が？ってことはないと思います

思い切って休みたいのですがって声をあげたらいかがですか

案外すんなりとってこともあります

Answer 2

今どき、一般的にはありです。
この不況の中、そんなに仕事はありません。

権利は行使しないと効力を発揮しませんから、雰囲気だけではねぇ～～。

取りあえず、一回言って見て、それを妨げられたら、色々考えてみたら。

Answer 3

無しな所がほとんどでしょう