東証一部上場企業の会社でアルバイトしています。 研修期間は週5～6出勤できますが過ぎたら週4になると言われました。

Question

東証一部上場企業の会社でアルバイトしています。
研修期間は週5～6出勤できますが過ぎたら週4になると言われました。
労働基準法かなんかで週５以上入る人には社会保険等つけなければならないですが、週５出勤させられている人もいて、もちろん保険なし。
何の説明もされてないのにいつの間にか雇用保険に入っている事になっていて
保険料はしっかり引かれていたとの事。
さっさと辞めたいです。
こういった実態をどこに相談しにいけばいいのでしょうか

補足

ちなみに会社のキャラクターがペンギンのあのディスカウントストア○ﾞﾝ･ｷ○-ﾃです。

Answer 1

労働基準監督署でいいと思います。
アルバイト開始時に渡されている雇用契約書などを持って相談に行かれてはどうでしょうか？