退職金について教えて下さい。

Question

退職金について教えて下さい。かなり、無知ですいません。
長文にもなりますし、社会人として甘い考えなのも分かっていますが、アドバイスを頂ければと思います。

現在勤めている会社を辞めようと考えています。
2005年5月にアルバイトとして入りました。
2006年7月に正社員として雇用形態を変えてくれました。

ボーナスは正社員となってから、ボーナスは夏と冬にちゃんと出ていました。
しかし2008年頃から、赤字支店もあるから仲良く分けあいましょうなどという感じでボーナスが激減しました。

2009年には私は別支店へ転勤。赤字支店にです。
給与も減り、ボーナスも分け合う主義から、赤字は無し！黒字支店にはたっぷり！という方針に変わったみたいです。

赤字支店にはボーナス無しの考えもわかりますが、転勤したくて転勤した訳ではなかったですし…
代表のやり方に納得いかず、今回退職を考えました。

給与やボーナスが一番の不満ですが、有給は取らせない、休日でも出勤してこい精神など、体も限界ですし、5年働いて今の給与それだけ？？と家族からも言われ、20代のうちに転職したら！とほとんどの方に言われます。

ここで、退職金なんですが、今までもらっている方は役員だった方だけだと思います。
会社も40名の従業員、田舎にある中小企業です。
就業規則などは、正社員雇用の時に見せてもらっていません。
喫茶店に行って、社員にしたるから！という口での話でした。

たとえば、退職金制度があるのかどうか確かめるためにはどうしたらいいか？
退職金をもらうためには、どんな風な手続きがいるのか？
など、アドバイスを頂ければと思います。
よろしくお願いします。

Answer 1

まともな会社（一部上場企業）でも勤続４年で自己都合退職だと、退職金は数万円（10万円以下）です。
退職金制度のない会社もあります。
会社規程を確認することをお勧めしますが、出てもその程度だということは知っておいたほうがいいです。
役員退職慰労金は別なルールなので、役員だけ退職金が支払われているとしても違法ではありません。

Answer 2

就業規則をみせてもらうことです。

役員については、定款や株主総会での決議が必要なので別だと思ってください。

Answer 3

40人もの会社なら退職金制度などありそうなものだけど。

退職金は通常毎月コンサルティング会社、例えば信託銀行等に積立をして退職後、その積立金から支払われます。役員は従業員ではないので、退任時に会社から支払われます。

貴女の会社のﾊﾞﾗﾝｽｼｰﾄを見てみれば、退職金勘定に数字が毎月上がってればそれは積立金では？

正社員になって4年弱なら…一月分くらいの額ではないでしょうか。