条件に違いのある2つの内定をいただいた場合、皆さんならどちらを選びますか？

Question

条件に違いのある2つの内定をいただいた場合、皆さんならどちらを選びますか？内定を2ついただきましたが、どちらを選択するか悩み中です。

私の現状は以下の通りです。
・今年39歳
・既婚、子供なし（将来的にも子供なし）
・短大卒業後、転職3回はすべて正社員での営業事務
・前職は業績悪化により、事務職全員がパートへの降格となるため、正社員を希望しての退社

再就職活動の中、有難いことに昨日内定のお話を2ついただくことができ、どちらも水曜日（あと1日）に返事がほしいとのことでした。
ただ、厚かましいのですが、どちらにも魅力を感じる点があり、返事を悩み中です。

Ａ
・職種：大学教授秘書
・月給：27万円（昇給年1回、賞与含む）
・通勤時間：1．電車で約40分（4日/週）、２．車で約1時間（1日/週）
※教授の仕事により勤務先が２か所
・勤務時間：１．8：30～17：45、２．9：00～17：00
・残業：ほぼ無し
・休日：土日祝/毎週
・待遇：社保完備、交通費支給
・年2～3回の宿泊出張あり

Ｂ
・職種：総合病院の企業向け検診の受付
・月給：15万円（昇給年1回、賞与年2回・4.0ヶ月）
・通勤時間：徒歩10分以内
・勤務時間：8：30～17：15
・残業：約15時間/月
・休日：土日祝/毎週
・待遇：社保完備、年金基金、財形、交通費支給、食堂利用時の食費補助

Aではやりがいと収入面で惹かれていますが、自分の能力以上の業務内容なのではないかと不安を感じています。
また、私は長らく勤めることをことを希望しているのですが、教授が50歳を過ぎているので、教授定年後の自分の身の置き場を心配してしまいます。

そして、Bの場合、福利厚生が整っていることや長年働き続けることが出来るという点では安心なものの、転職後のお給料ダウンは当然だと考えていましたが、前職から9万円も下がってしまうため、家計面で不安があります。

決断を下すまでに日数が迫っていることや目先だけの条件が気になり焦ってしまい、現在自分が冷静でいられていないように感じます。

宿泊の出張や残業について、夫は「一生懸命仕事をする上で、男女を問わず当然」と考える人なので、以前からこの点が何か支障になったことは一度もありません。

以上、私の現状と内定内容を“ご自身のこととして”鑑みた場合、皆さんならどのようなメリット・デメリットを理由に、どちらを選択なさいますか？
冷静な第3者の方のご意見が伺いたいです。

少しでも多くの方にコメントをいただきたいので質問させていただきます。
どうぞ宜しくお願いいたします。

補足

Bは求人票に「15万円～34万円」と記載で、未経験の私なら最低額の15万円だろうと覚悟していたところもあり、面接で詳しい金額を確認していませんでした。
「年齢や社会人経験も考慮されるはずだし、雇用条件は明確にすべき」と夫からも言われ、先程電話したところ「20.5万円」とのことでした。
一番のネックだった給与面が解消されたので、総合的条件により安定かつ継続して働けそうなBをお受けしようと思います。

Answer 1

私なら企業検診の受付を選択するでしょう。理由は人間関係が教授秘書よりも煩わしくなさそうだし服装も背伸びしないですみそうなので・・・・それに給料とは別に食事補助があるってことはとても魅力的だと思うからです。現物支給にしろ金銭的な補助にしろ多分所得税非課税なので・・・週５日は無料でランチが食べれてしかも昇給も財形貯蓄もありなんて夢のようです。近所だしフットワークも良いのが長続きするコツだと思います。
ご主人もおられるということなので私なら給料の大部分を財形貯蓄に回すことでしょう・・・・それに年金もいわゆる３階建てなので同じ標準報酬月額でも将来年金手取額が若干多くなるのも魅力的です。