解決済み
真剣です・・・以前、働いていた会社を突然やめました。 やめてから 突然やめてどういうう事だ。 話をしに来るようにいわれました。 もうやめて日にちもたっていて 他の仕事についており 仕事から帰ってきたら 子供がいます。 1人でくるようにいわれました。 前の会社は まとまりがなく みんなの言っていることが違い 誰のいう事を聞いたらいいかわからなかった。 Aさんのいう仕事のやり方をやると BさんがAのやり方でするな。と言われたり・・・ 給料を振り込むと言ってもなかなか振り込まなく 会社で渡す。というので 受け取りに言っても給料を準備していないので 振り込みをお願いしたら とにかく取りに来るように言われる。 何度取りに行っても 無駄なので 会社には行かないようにしています。 パートなのに 残業しろと言われ残業のパート代は払わない。 会社でできないなら家でしろ。と言われ 断ると 「あなたはそれでかえれるけど 僕らは仕事はおわらないと帰れないんですよ」と毎回いう。 そのわりには朝 いつも会社のカギがあいていなくて ほぼ毎日外でまちぼうけ。 あまりにも会社に話合う事を 何度も言われたら警察に被害届をだしても 大丈夫でしょうか? 会社は 証拠がない。といいそうなので 電話など録音していないといけないでしょうか? 録音のやり方がわからないし 録音する物をかうと高いので どうしたら いいでしょうか?
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警察に相談というよりは労働基準監督署のほうがいいかもしれません。
労基署に相談して、裁判所に残業代の支払い等給料の支払いの調停を申し立ててはいかがでしょう? 友人が調停でうん百万の不払いを受け取りましたよ。
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