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履歴書の書き方について。 昨年9月から非常勤職員として働いています。3月末に契約更新せずで満了になるのですが、履歴…

履歴書の書き方について。 昨年9月から非常勤職員として働いています。3月末に契約更新せずで満了になるのですが、履歴書にどう書けばよいのでしょうか?今の非常勤の仕事は社会保険を払っています。契約満了で退職予定と書けばいいのでしょうか? なるべくシンプルがいいのでしょうが転職も多く…以下経歴です。 四大卒業後 1、児童施設勤務(正社員)五ヶ月で退職。退職後は(次が決まるまで)アルバイト。 2、障害者施設(正社員)五年勤務。結婚も控えており、不規則な勤務をかえてほしいと希望をだしたが通らず、退職。 3、五ヶ月のブランクを経て障害者施設で非常勤(社保加入)今年9月から現在まで勤務。 非常勤職員と書いてもいいのでしょうか?契約満了は書かないほうがいいのでしょうか?どうか教えてください。

補足

asahika2000さん、他質問にも回答して下さってありがとうございます。私は自己都合による契約満了になりそうです…。年度毎更新ですが今回は私が昨年9月から雇用されたので今回だけ3月末までの契約書を戴きました。 他の質問でも書いたのですが、現在の週五日勤務から四日(祖母の介護の為。)にしてほしいと伝えたら満了といわれました。五日できないからと満了にされてしまうものなのでしょうか…?

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回答(1件)

  • ベストアンサー

    ①は「一身上の都合で退職」 ②は「結婚のため退職」 ③は「契約期間満了に付き退職」 だけでOKです。 履歴書に「雇用期間満了」とあれば、ふつう求人側は 「最初から有期契約だったんだな。別に問題おこして辞めたんじゃないな」と判断します。非常勤云々は面接で聞かれたら答えればいいです。 ②の「就業条件が合わず退職」というのは言う必要ないです。 結婚したので(する予定だったので)辞めた、で面接側は納得します。 むしろ5年勤めているほうを評価すると思いますよ。 ③の5ヶ月のブランクも別に問題ないですが、理由を聞かれたら 「新生活が落ち着いたので、また仕事を始めようと思いました」 ぐらいを答えておけばいいと思います。 3度退職されるわけですが、まだお若いですし、 どれも福祉関係の仕事をされているので、 求人側は職業上のスキルはある、と判断するでしょう。 雇用条件が合えば、次の採用も堅いと思います。 質問者の方は真面目な方のようですが、 ちょっと真面目すぎるかもしれませんね。 私も何度か転職して、始末書もずいぶん書きましたが、 いまだにぬけぬけと社会人やってます。 長いこと仕事してれば失敗なんかしょっちゅうですから、 楽天的にやってくださいね。 時々職場以外の人と会ったりしてストレス解消するといいですよ。 条件に会った職場が見つかるといいですね。 がんばってください。 補足についてですが。 3月で一旦、現在の契約が終了となって、 そちらの新たな就業条件(週5日勤務から4日)が契約先のニーズに合わなかったため破談になったのですね。 良い商品でも、値段が高いと買うの止めとこう、と思うこと、私たちでもありますよね。 そんな感じです。 施設としては、いつでもシフトに入れる、施設側に都合の良い人を求めたのでしょう。 でも、なかなかそういう人はいないんですよね。夜の介護は大変ですし。 だからあなたの勤務態度が良くないから更新しなかった、ということではないです。 おばあさんの介護をしながら働くのは大変ですが、良いところが見つかるといいですね。

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