鉄道会社の採用試験について教えてください。 私は20代後半の男性で転職活動中です。

Question

鉄道会社の採用試験について教えてください。
私は20代後半の男性で転職活動中です。

先日、某鉄道会社の最終試験で健康診断がありました。そこで血圧がやや高いと言われました。
最高血圧138、最低血圧83です。

ネットで見ると血圧正常値は最高値130、最低値85とあり、私は最高血圧のみ『正常高血圧』となります。

白衣高血圧とも考えられますが、接待でお酒を飲む機会も多く、ファーストフードで食事を済ませてしまう事も多々あります…。

鉄道会社の健康診断は厳しいと聞きますが、やはり正常血圧ではないため、採用には至らないのでしょうか…。

詳しい方、ご回答願います。

補足

最終面接後の健康診断です。某鉄道会社は最終試験が健康診断で不採用でした…。

Answer 1

健康診断を受診したと云う事は最終面接後ではないですか?
しかもこの時期の入社ならかなり大手ですよね。
ならばそんなに心配は無用だと思います。
また職種にもより、運転士なら視力や色弱なども影響します。
ただ鉄道現業は不規則勤務の連続ですから、健康管理は重要です。

営業系なら最初は駅務掛で、仮眠含む24時間勤務、明け一日休み、また仮眠含む24時間勤務、明け休みの繰り返しで、更に週休が一月に6日程度といった勤務日で、同一出勤日で職場内で食事や仮眠時間のシフトが編成されます。

暫くすると（21歳以上はばらばらですが多分3年後位）車掌登用試験や動力者操縦者教習所（運転士の養成所）へ推薦または試験で入ります。
乗務員達のシフトは駅のようなパターンは無く、バラバラです。
乗務する列車が遅れれば、そのまま遅れます。
これが長年乗務すると体が慣れる人と体調を崩す人に分かれます。
一度体調を崩すと薬の服用時間も乗務によってずれるので、回復が難しいのです。この場合は再度地上職（乗務区のスタッフ、駅や運転指令等）になります。

いずれにしても、転職で不慣れな職場へ行くわけですから、入社までに体調や食生活をもとに戻しましょう。