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給料の未払いについてお聞きしたいのですが… キャバクラで働いているのですが先月の20日からインフルエンザになってし…

給料の未払いについてお聞きしたいのですが… キャバクラで働いているのですが先月の20日からインフルエンザになってしまい10日間仕事を休んだら30日の給料がもらえず10日遅れると言われ7日目で契約上時間が足りないからさらに遅れると言われ約1か月給料遅れてて話をしたところ罵声をあびられ給料が欲しいならマスクをしてでも出勤すればいいと言われインフルエンザは国で休むと決まっているから店のルールより国のルールを優先するのが当たり前じゃないですかと言ったらそういう子供じみた法律は今持ち出さないでといわれ逃げられました このままだと家賃も遅れるしこういう場合どうすればいいでしょうか 訴えることも考えてるのですがその費用とかを考えたら給料を捨てた方がいいのでしょうか? とにかく頭が悪すぎて話になりません

補足

話し合いをしたらこちら側が一方的に悪いと言われ人間として寒いとかバカとか言われました。名誉毀損ですよね。それにクビ扱いされたあげくそれを言ってないとか言われ話になりません

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回答(2件)

  • ベストアンサー

    期限をもうけて正式の請求されたらいいと思います。 期限までに支払いがないのであれば、訴訟等を考えたらいいと思います。 お店と労働契約をしているのであれば、労基法が適用されるので、所轄監督署に相談申告はできます。 ただし、歓楽街のキャバクラ等は、多くの場合解決しないというのが現実です。 出頭要求書を出しても来ないし、電話をしても連絡がつかないというのがほとんどです。 あとはバックに怖い人がいないかどうかですね。

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