解決済み
ハローワークの求人の質について。
ハローワークの求人の質について。ハローワークの求人ですが、面接まで行くと求人票より遥かに劣る給与待遇（最低賃金以下のときもありました）だったり、許可を得て社員のタイムカードを見せてもらうと、退社時間が午前2時だったりする会社がありました。 数社受けましたが、求人サイトで募集をかけている会社よりも、ハローワークの求人のほうが、どんよりした感じというか、場末感、景気の悪さのようなものを非常に強く感じます。 求人票に事実と異なる内容が記載されていたり、応募後の連絡なども、求人サイトに広告を出している会社の応対に比べ、ずさんな気がしてなりません。 ハローワーク経由で就職するのが不安になっています。 職員の電話の仕方や、相談の応対などを見ても、態度と情報力に怪しさを覚えます。 中年男性たちが建物の前に円座を組み、タバコをすっては吸殻を散らかしている、ハローワーク自体の雰囲気の悪さもあるかもしれません。 ハローワークに行くと気分が落ち込みます。 普通は就職・転職活動の際、ハローワークをメインに使うのでしょうか。 ハローワークの求人は、正直、使えるものなのでしょうか。 職種・業種にもよって変わるかと思いますが、ハローワーク以外でよい求人情報を扱っているところはないでしょうか。 リクナビなどは利用しています。 ハローワークと、その他の求人情報についてのご意見をお聞かせ願えませんでしょうか。
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回答（4件）
- ベストアンサー
私は以前企業の採用側にいたのですが ハローワークはチェックが甘すぎるので ブラックといわれる企業の求人が沢山存在しています。 私がおススメする就職活動の情報収集は 転職サイトと無料転職エージェントを併用して活用する方法です。 リクナビ、エンジャパン、マイナビなどの大手転職サイトで求人情報を収集しながら 無料転職エージェントで人生設計から志望業界の動向、自分の市場価値などの情報を 客観的に仕入れると効率的に転職活動できると思いますよ。 無料転職エージェントを利用するメリットは １ 無料で経験豊富なコンサルタントに相談できる ２ 自分の希望する企業を紹介してもらえる ３ 履歴書、職務経歴書の書き方を教えてもらえる ４ 企業の採用担当者の性格を知っているので面接対策を教えてくれる ５ 入社前にはなかなか知ることの出来ない企業の内部体制を教えてくれる ６ 転職後の試用期間中にフォローしてくれる です。 デメリットは １ 希望に添わない転職情報を紹介される可能性がある ということくらいですかね。 ご参考までに上手な利用方法が載っているサイトを見つけましたので よかったらご参考になさってみてください。 http://www.e-kore.biz/ 頑張ってくださいね！
1人が参考になると回答しました
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自分自身、就活を長くしておりました。 リクナビなど、民間の求人情報は、正直資金に余裕のある企業が多いように思います。 なので、質の良い企業が多いです、しかし中にはサービス残業を強要するようなブラック企業も多いのが事実です。 ハローワークの求人はというと、正直質が悪い企業が多いです。 求人するのにお金がかからない事もあり、資金に余裕がない企業が多い様に思います。 しかし、私がハローワークで就職したアパレルなどは定時6時でボーナスは一般よりもかなり多いです。 総括すると、民間の求人サイトなどは、質が良い企業が比較的多いですが、志望人数がかなり多いです。 一回の求人で一週間に多い場合、100人〜来る様ですよ。 それにくらべてハローワークは、一般的に週10人程だと思います。 ですので、両方、用途により両使いしたほうが良いと思いますよ！！
3人が参考になると回答しました
インターネットの方が感じはいいです。 ハローワークは無料のためだと思います
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どっちもどっちなんですよ ハロワ経由の応募者は質が悪い そうじゃない求人、そうじゃない求職者も存在することは存在しますが 一度懲りた求職者はハロワ以外で探すし 一度懲りた会社はハロワには求人を出しません リクナビがいいのか、っていったら審査して掲載してるわけではないので同じといえば同じです 事前にググッたりして調べられることは調べてから応募したほうがいいでしょうね もっといえば、求人を出してるようなところにいい条件のはないですけど・・・・
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