大学学士卒の22卒で地方公務員(技術系)をしています。 一部事務組合で構成団体の市町村は人口5万人前後、 地域手当は…

Question

大学学士卒の22卒で地方公務員(技術系)をしています。
一部事務組合で構成団体の市町村は人口5万人前後、
地域手当は現状支給無しです。

額面の基本給は(手当分無しかつ天引き前)1年目の初任給19万円ほど
現在(3年目)21万円ほどです。

ここに、1万円ほどの通勤手当が加わり、
残業や特殊勤務が一切ないと
現状の手取りが16万円ちょいほどです。
(去年、一昨年と人事院勧告に倣って給与改定ありました)

現状の人事院勧告では国家公務員の給与引き上げとなっており、
また来年度は地方公務員の地域手当が一律化される案もあり、
構成団体の市町村はみな４％となっております。

これらを踏まえて、
来年度の給与は額面、手取りでいくらぐらいとなると予想できますか？

また、手取り額が残業、特殊勤務手当抜きで20万円を超えるのは
10年目ぐらいにならないと厳しいでしょうか？

無論、先輩も職場で
「金を求めるような人は公務員なんて目指すな」
と常々仰っておりますし、
私自身今の労働内容や職能でこれだけもらえるのは
かなり有難い話だと重々承知しておりますが、
やはり少し気にはなってしまうもので…

Answer 1

今年の国家公務員新採用は、4月にさかのぼり、
▽大卒の一般職で2万3800円、12.1％引き上げて22万円に
▽高卒の一般職で2万1400円、12.8％引き上げて18万8000円になりことになりました。30年振りの大幅アップです。

これに合わせて、地方公務員新採用と若手職員の給料が大幅に上がります。
12月には、給料の差額が20万円以上でます。