回答受付中
転職について、アドバイスいただけたら嬉しいです。メーカー営業→採用担当(4年半)→無形商材営業(1年2ヶ月在職中)からまた採用に戻りたいと考えています。 4年半の採用からそのまま転職すれば良かったのですが、営業としてのキャリアチェンジと給与を上げたいと考え、3年半の契約社員として入社しました。 ですが、本当に自分が営業に向いているのか分からなくなっており、また採用担当として長期的キャリアを考えております。 みなさんならこの一度挟んでしまった営業についてなんていう理由で転職+退職理由を話せば、採用を受ける理由になると思いますか?
14閲覧
「自分が営業に向いているのか分からなく」 採用関係に戻るうえで、収穫の手土産どころかダメージを背負い込む転職では、採用されてから後が本領発揮といかなくなりますよ… *なんとしても3年半を務めあげ、職務経歴を手土産化して再転職に臨む *途中退職の場合は採用職への即時復帰でなく、別領域で再度手土産の下地作りを経る 回答者の提案は以上の2つで、現実逃避的な採用職への転職ではタイミング的にいかがなものかと思います。よく再考を…
< 質問に関する求人 >
メーカー(東京都)この条件の求人をもっと見る
求人の検索結果を見る
< いつもと違うしごとも見てみませんか? >
覆面調査に関する求人(東京都)この条件の求人をもっと見る