解決済み
30代中盤からの転職について。私は今年で36歳の機械系大手メーカーに勤めるサラリーマンです。現職では自動車向けエンジン部品の設計を入社後10年間行っており、今は東南アジアにある海外拠点に海外赴任しています。周りの上司や先輩方にも恵まれ、エンジン関係の知識や仕事の進め方に関する能力もそれなりに付いてきたかと思っています。 また、海外赴任を任されたことで、マネジメントの経験もさせてもらい、業務の幅も広がったように思います。 一方で、現職の環境としては、昨今のカーボンニュートラルの流れから、内燃機関の新規案件はどんどん少なくなっており、あと10年も経てば現在の売上高に対して60%程度にまで落ち込んでしまうこともほぼ明確となっており、将来はとても暗い状況です。現職の部署は私の定年まではおそらく存続してないと思われます(他事業に吸収されるか、分社化して終わるか)。 そんな中ですが、私の海外赴任はおそらく今年度で終わる予定で、来年4月には3年の任期を終え帰任する可能性が高いです。 帰任と同時に課長に昇進する可能性もあるものの、新規案件もほぼ無い中で、このまま同じ部署で設計職をこなして将来性はあるのか、、という漠然とした不安がありました。 そういった背景から、転職サイトに登録していたところ、非常に興味のある同業最大手の他社からスカウトをいただき、ダメ元で受けたところ、アッサリ受かってしまいました。 受かった事自体はとても嬉しいものの、絶対に転職したい、という強い気持ちを持って活動していた訳は無かったため、非常に迷いが生じています。 転職する上でのポジティブ・ネガティブポイントは以下です。 《ポジティブ》 ・転職先も同じ設計職でありこれまでのスキルは多いに活かせる(そこを買われている)。 ・この先も世の中から需要が求められている分野であり、自分としても興味ある。 ・年収は100万程上がる(現職で課長に昇進しない前提)。 ・海外赴任もなんとかこなせたので、転職後は辛いことも多々あると思うが、何とかはなるのではないかと思っている。 ・家族も転職に対してネガティブでは無い。 《ネガティブ》 ・自分としても精一杯頑張るつもりだが、転職先で役に立てるかはわからない(最大手ということで高学歴者多数)。 ・雰囲気が合うかわからない(今後、現場見学を予定しており、そこで見てみるが) ・住居地域が変わる(関東→関西)。 ・お世話になった上司や先輩方を裏切るようにも思え、自己嫌悪 家族もおり36歳という年齢から、失敗はできないという崖っぷち感もあり、一歩が踏み出せません。 似たような境遇の方で、転職に踏み切ったor留まった方はおられないでしょうか? 決め手となった考え、その後の後悔などあれば参考として教えていただけませんか? 今の所の自分の意思としては、転職に進むが60%くらいの気持ちでいます。 よろしくお願いします。
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ネガティブのところは、杞憂と思われます。 ・自分としても精一杯頑張るつもりだが、転職先で役に立てるかはわからない(最大手ということで高学歴者多数)。 →もう30代半ばなので、学歴は全く気にすることは無いです。 ・雰囲気が合うかわからない(今後、現場見学を予定しており、そこで見てみるが) →これは行ってみないとわからないところもありますが、外国の環境で仕事出来ていたくらいだから、適応できると思います。 ・住居地域が変わる(関東→関西)。 →外国に入って仕事してたくらいだから、このくらい大したこと無いと思います。 ・お世話になった上司や先輩方を裏切るようにも思え、自己嫌悪 →別に転職したからと言って裏切るとかではありません。考えすぎです。 条件に納得できれば、移ってみても良いと思います。
今のままが一番。 どんな会社でも経営者は、あなたよりも、先を見て手を打ってますよ。 あなたも管理職になれば、逃げるのではなく、技術としてどんな手を打って新しい仕事を作ってゆくかということを考えなければなりません。 私は設計、経営は知りませんというのは若いうちだけです。 こうした例は多々あります。 ガイシメーカーがセラミック焼成技術を利用して電子部品とか、 時計メーカーが精密加工技術を利用してプリンターや精密機械分野へとか、 銀塩カメラメーカーが精密技術やレンズ技術を生かしてデジカメとか半導体設備装置へとか。 もう少し経営の本を読んで研究してください。あなたなら出来ると思います。
それって転職じゃなくて転社じゃないですか? 今後のキャリアプラン次第ですが、今、目先の100万アップのためにキャリアアップにならない転社、しますか? スペシャリストとしてその道で突き抜けられるならいいですけど。 この先10年、20年、若い子に負けず、海外にも負けず、地位を保てるのか。 私は業界違いますが、無理だなーと思って開発からコンサルに転職しました。 年収は300万下がりましたが、キャリアプランを考えたら良かったです。 年収の毎年100万ペースで戻ってきてるし。 あなたが今の道で進んでいくつもりなら転社でOK、キャリアアップを目指していくなら今じゃないんじゃないかな、と思います。
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