15日にボーナス支給日だとして、その日が日曜日だった場合、13日が振り込まれる日になると思います。

Question

15日にボーナス支給日だとして、その日が日曜日だった場合、13日が振り込まれる日になると思います。この場合、有休消化中でも13日まで有休消化で会社に在籍していれば15日までの在籍がなくてもボーナスは頂けるのでしょうか？

Answer 1

会社の規定によりますが、1３日に退職するなら貰えないと思います。

Answer 2

会社によって違うのではないのかな。
50年以上昔は土曜日も勤務日、給料やボーナスも現金支給。土曜日でももらえました。
当時は(県公務員）、給料日が日曜・祭日などの場合は１日前倒し。しかし、その前日も祭日と重なると、後ろにずれることになっていました。あまりそんな機会はなかったが。
その後、土曜日も休日になり、給料も口座振り込みになったことからは、給料日はすべて前倒しになりました。
しかし、あなたの会社はどうなるかは分かりません。

Answer 3

当社では辞める裏切り者にはボーナスは1円も払いません。

Answer 4

ボーナスは法的に定まったものでないからその会社次第ですが
支給条件が決まってると思います（支給日在籍とか）
普通に考えて１５日支給ですよということで在籍条件ならば１３日に退職ならばでなくとも文句は言えないということになりますが
それよりも、企業側が休業日にボーナス支給日に設定はないと思いますが。