失業手当についてです。 今回、仕事を辞めた際に失業手当をもらうべきか迷っています。 前職を辞めた際には失業手当を…

Question

失業手当についてです。

今回、仕事を辞めた際に失業手当をもらうべきか迷っています。
前職を辞めた際には失業手当をもらっていません。

以下私の現状です。

今年26歳です。前職 5年(2024年3月に退職)
現職 6ヶ月目(2024年4月に入社)
現在の職場を12月末(9ヶ月)で退職予定

前職と比べて月給は約20,000円程下がりました。
(総支給 約21万→約19万)
給与面への不満と、
結婚を前提にお付き合いしている彼の転勤について行くことに決めたので、退職をすることにしました。
東海→関西なので移動に2時間以上はかかりますが、入籍はおそらく4月頃になると思います。
彼はすでに転勤先で生活しており、私は退職後1月中に引越し予定です。

引越し先で正社員として働く意思はあり、扶養に入る予定はありません。

自分でも調べていて、ハローワークに直接話を聞きに行こうかと考えてはいるのですが、その前に知識のある方や似たような経験をされた方がいらっしゃいましたらお話を聞けたらと思っています。

分かりにくい文章で申し訳ありませんが、ご意見いただけましたら幸いです。
よろしくお願いいたします。

Answer 1

質問者様と全く同じ状況ではなかったですが、入籍後、夫の転勤の為、退職し失業手当を先月まで需給しておりました。
夫の転勤での退職だったので、特定理由離職者というものに該当し、失業手当需給までの待機期間7日で翌日から支給されました。（入金については約1カ月後）
また、国民健康保険料もだいぶ軽減されました。
質問者様は退職後、入籍ということなので特定理由離職者には該当しないと思いますが、もし失業手当を受給された場合、受給期間中に再就職すると、手当が完全になくなるわけではなく、再就職手当を受給できます。
失業手当は貰った方が私はいいと思いますよ。

引越しや入籍でこれから大変だと思いますが頑張ってください‼︎