現在、福○通運で働いています。

Question

現在、福○通運で働いています。自身の配達、集荷が終わっても別の班の手伝いに行けと言われ早く上がれる日でも2.3時間残業したり「遅番」という名の全ての班が帰着し荷卸が終わるまで帰っては行けないという謎制度が週に1~2回あります。
16:30頃に帰社し帰れる状況でも21時くらいまで残されます。
もちろん月残業は60時間越え、残業時間の時給は800円行きません。
有休は自由に使えない。
毎日の拘束時間が14時間ほどに対して、休憩時間は20分ほど。それでも休憩時間は1.5時間分削られる

自分が頑張って早く終わらせてるのに謎制度で残業させられるのに嫌気が刺し、今知り合いに佐川に誘われて移ろうか迷っているのですがどうでしょうか？

Answer 1

どこも一緒です それでも 最低賃金の枠より低いのは労基に相談です！
残業も し過ぎですね これも 労働基準法に抵触してます
これが 2ヶ月すると 怪我したら 労災で相当会社は 手痛い事を言われ業務改善命令が発令されます！
数年間 監視されますから 会社は何かしないと成らないですね
普通 残業手当なので+25%あげないと成らないので これも違反です！
労働組合は無いのですか？
これ 弁護士に言ったら勝ちます！
今までの 残業時間を証明するデータや 明細をいっぱい集めて下さい
それが全部 不足分の賃金に成り 未払金で 割増に成り結構貰えます！
県や市町村の窓口も可能ですが やはり面倒でも労働基準局に相談に行きましょう！