バイトの勤務時間と給料換算される時間について質問があります。 現在駅の中にあるテナントでアルバイトをしているのですが、テ…

Question

バイトの勤務時間と給料換算される時間について質問があります。
現在駅の中にあるテナントでアルバイトをしているのですが、テナントと更衣室が別の場所にあり、バックヤードまで行く必要があります。更衣室の鍵はテナントのキッチンにあり、バイトがある日は
テナントのキッチンへ行く。更衣室へ行く。という手順が必要です。
なのでキッチンと更衣室を行き来し着替え、出勤をを打つまでに大体10分前後かかります。
着替える前に出勤は打たせてもらえず。着替えてからの出勤となっています。(飲食なので制服は必須です。)
この場合着替えに係る時間は給料発生しますか？
あと、そのアルバイトで夜、締め作業が必要な日は
22:00までとシフト表に書かれているのですが
21:30に終わった日はその時間で帰らされます。
その場合は30分給料貰えないのでしょうか。
詳しいかたご教授下さい。

Answer 1

着替えはいつも焦点になりますが、例えばエプロンをつける、ジャンパーを着る、ネクタイを付けるなど簡易なものは労働時間に含めず、例えば危険作業現場にはいるために特別な装具を付けるなどの重装備の場合や消毒作業に時間を要するなどは労働時間に含めるようなことが言われています。飲食業の着替えは何とも言えませんが、同業他社でもあまり労働時間に入れる例はどうなのでしょう。私の知り合いはもう家から着替えて行ってしまっているので、すみません、よくわかりません。
また予定シフトが22時でも勤務が21:30の場合は30分分は通常賃金が付きませんが、この様に一日の労働時間のうち一部をカットした場合、少なくとも、実労働時間分の賃金が「平均賃金の60%」に満たなければその差額分を支払わなければならないルールになっています。
あなたの場合は、これが当てはまりますか。

Answer 2

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