回答終了
至急質問させて下さい。 現在妊娠14週の妊婦です。 今年の5/31に会社を退職しました。 妊婦なので失業手当の延長届けの手続きをしにハローワークに行ったのですが、そこで言われたのが今すぐ働ける状態で仕事が見つかれば2ヶ月後には 手当支給があるのですが、 延長届をしてしまうと手当はでなくなってしまうと言われました。 延長届けをしても手当てがでなくなるのは何故でしょうか?( ; ; ) 会社を妊娠をきっかけで辞めておらず自己都合で辞めてしまっているからでしょうか? (会社は結婚もしたこともあり通勤が大変なので辞めました) ハローワークの人に聞けず、、ここでの質問で説明下手ですみません。。 また、今どんな求人があるか説明もしてくれたのですが、働く前に妊婦というと落ちる可能性もあると言われました。。(急に休むこともあるので) どなたか詳しい方教えて下さい( ; ; )
81閲覧
1人がこの質問に共感しました
産後落ち着いて働けるようになってから解除しないと手当はもらえないということではないでしょうか? 産前の今から勤務先を探すつもりがなければ、延長して産後にお手続きで良いと思います。
ありがとう:1
< 質問に関する求人 >
妊婦(東京都)この条件の求人をもっと見る
求人の検索結果を見る
< いつもと違うしごとも見てみませんか? >
覆面調査に関する求人(東京都)この条件の求人をもっと見る