教えて!しごとの先生
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転職の際、現職の有給を全て消化するものですか? 現在40数日残っていますが、約2か月休んだらダメ人間になりそうで 就…

転職の際、現職の有給を全て消化するものですか? 現在40数日残っていますが、約2か月休んだらダメ人間になりそうで 就職先は既に決まっています

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回答(6件)

  • 小企業の総務です。ふつうはきっちり消化して辞めていかれますね。 よほど喧嘩別れしたか(うちでは見たことない)、次のところの出社日が決まってて消化しきれないかくらいじゃないですか? ゆっくり休みたくなければ消化しきらないのも個人の自由です。出て行かれる立場の者としては大変ありがたいですw

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  • その人の自由です。 私は全て消化するつもりです。

  • スケジュール的に可能であれば、私なら全部消化します! 権利ですからね。 有休消化で40連休しましたが、あっという間でした。

    1人が参考になると回答しました

  • その人次第ですが、 1ヶ月未満が大半だと思います。 2ヶ月程度ならダメにならないと思います。自分は半年間休職して転職した事ありますが、問題無しでした。

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