教えて!しごとの先生
教えて!しごとの先生
  • 解決済み

退職をした新卒20歳です。 転職について解決できるよう相談させていただきます。 次のお仕事の雇用形態についてアルバイトか…

退職をした新卒20歳です。 転職について解決できるよう相談させていただきます。 次のお仕事の雇用形態についてアルバイトか派遣社員かで迷っています。 正社員で約1ヶ月働いてみて、・職場や人間の環境が合わなかった ・自分のペースで仕事が出来なかった ・プライベート(休日)が満足出来なかった その他にも色々あるのですが、聞きたかったら聞いてください...。 バイトの短期や派遣なら正社員よりか責任というものが軽く、自分のペースで、職場環境や人間関係を見て働けるのかなと考えています。 先ほども書いた通り、バイトか派遣かで迷っていて。 バイトなら多少会社に合わせるかもしれませんが自分の都合に合わせた時間で働けるのでプライベートを重視できて、慣れたら掛け持ちもできる。(いくつかやってみたいことがあります。)上手くいけば正社員なれる...? 派遣も上手くいけば正社員なれて、バイトよりか収入がいい。期間が決まっているので、違うと感じたら離れる。 どちらも良いなと感じていて。 皆さんはどう思いますか。

続きを読む

147閲覧

ID非公開さん

回答(5件)

  • ベストアンサー

    何を充実させたいかと思います お金ならバイトの掛け持ち 時間給1200円で8時間して 夜のバイトで同額4時間 14400円×20日=288000円(総額) 自分の時間なら派遣や契約 契約通りの仕事して、定時で上がる 二兎追うものは一兎得ずですよ

    1人が参考になると回答しました

  • その考え、あなたの希望の働き方なら、バイトでも派遣でもどちらでも大差ないと思います。 バイトも派遣も、余程の人手不足の業種でも無い限り、殆ど正社員に登用される可能性はないですよ。 登用されるとしても、それは余程優秀な人ですし、その際にはバイトや派遣と同じ扱い、働き方では無くて、 これからはより、会社に合わせた働き方に変えて下さいね、責任も増えますし、これまでの仕事の仕方を変えて下さいねが前提で、バイトの働き方や気持ちのまま、延長線上に正社員がある訳では無いです。 そもそも、働くにあたっての考え方が諸々甘いので、考え方を変えない限り正社員は無いしょうから、長い目で見てとかは別にして、 よりプライベートや自分の都合重視でいきたいならバイト、もう少し頑張れるなら派遣くらいの判断で良いと思います。 派遣はその企業の風土に適応することが重要で、正社員以上に行った先々に合わせる能力は求められると思います。あなたには、それが厳しそうな感じがしますので、個人的には、アルバイトが適当な気がします。

    続きを読む
  • >職場や人間の環境が合わなかった これはまあ人によりけりなんで、しょうがないですね。 >自分のペースで仕事が出来なかった 残念ですが、新社会人の新人に自分のペースで仕事をさせる会社はありません。 >プライベート(休日)が満足出来なかった 新社会人の一ヶ月目は休日なんて平日の疲れをどうにかするだけで終わります。社会に慣れてないし、給料も出てないから遊ぶ金なんかありませんからね。 >バイトの短期や派遣なら正社員よりか責任というものが軽く、自分のペースで、職場環境や人間関係を見て働けるのかなと考えています。 周りに合わせないで自分のペースで仕事するバイト・派遣は即日クビにされます。バイトや派遣は身分の保障が無いも同然です。 仕事は趣味じゃ無いんで、会社の言うことを聞かない人間は要らないんですよ。 >先ほども書いた通り、バイトか派遣かで迷っていて。 自分が選ぶ立場に居ると思ってますか?今のあなたは学歴もスキルもなく、あるのは若さだけで、「自分のペースで仕事が出来ない」という社会人からすれば「何言ってんの?」という理由でたった一ヶ月で辞めてしまったおかしな若造です。値踏みされる側です。 うちの会社もそうなんですけど、人手不足でも和を乱す人間や能力的に不足すると思われる人間は採用しません。採用してみて試用期間中に「人間性がクソ。社の和を乱す。」ってことで不採用としたベテランの難関資格所持者とかも何人も居ます。 >バイトなら多少会社に合わせるかもしれませんが自分の都合に合わせた時間で働けるのでプライベートを重視できて、慣れたら掛け持ちもできる。(いくつかやってみたいことがあります。)上手くいけば正社員なれる...? 何度でも書きますが、あなたの仕事への姿勢ではバイトも無理です。会社に合わせないならクビにできるのがバイト・派遣。正社員だとクビにはそうそうできませんから、最初の会社でとりあえず試用期間を耐えて正社員になるべきでした。もう無理です。新卒というブランドは非常に強いんですよ。 >派遣も上手くいけば正社員なれて、バイトよりか収入がいい。期間が決まっているので、違うと感じたら離れる。 派遣も使えないと即クビになるだけです。クビになりまくると派遣会社も評判が落ちるのを嫌がって仕事を紹介しなくなります。 >どちらも良いなと感じていて。 あなたにとって都合が良い部分だけを見てるからそう感じるだけです。世の中にそれを許す仕事はありません。 >皆さんはどう思いますか。 本当に、「何言ってるの?」って思います。

    続きを読む
  • お考えからしたら、バイトでは。 派遣って、拘束時間やするべきことは正社員と似ています。 また新卒で何の知識も無くては、派遣先なんてたかが知れています。精々工場などでは。また入れたとしても切られることもあります。 ただバイトって、所詮バイトです。バイトの経験が生かせるなんて、販売などやどうしようもない会社です。 新卒って働くだけでなく、研修や経験を得ると言う事も企業としては求めています。それを逃した人は、派遣やバイトと言っても、まともな会社は難しいのが現実です。 理由や、言いたい事はあっても、企業はそうは見ません。

    続きを読む

この質問を見ている人におすすめの求人

< 質問に関する求人 >

パート・アルバイト(東京都)

求人の検索結果を見る

< 質問に関する求人 >

新卒(東京都)

求人の検索結果を見る

もっと見る

この質問と関連する質問

    < いつもと違うしごとも見てみませんか? >

    覆面調査に関する求人(東京都)

    求人の検索結果を見る

    Q&A閲覧数ランキング

    カテゴリ: 派遣、アルバイト、パート

    転職エージェント求人数ランキング

    • 1

      続きを見る

    • 2

      続きを見る

    • 3

      続きを見る

    あわせて読みたい
    スタンバイプラスロゴ

    他の質問を探す

    答えが見つからない場合は、質問してみよう!

    Yahoo!知恵袋で質問をする

    ※Yahoo! JAPAN IDが必要です

    スタンバイ アプリでカンタン あなたにあった仕事見つかる