新卒で空港保安検査員を一年やっています。 激務で辞めたいのですが、早期退職で職歴に傷がつきますか？ 新卒就活に力を入れ…

Question

新卒で空港保安検査員を一年やっています。
激務で辞めたいのですが、早期退職で職歴に傷がつきますか？

新卒就活に力を入れてやらなかったこと後悔しています。
転職の際は見極め良いところに就きたいです。学歴は、偏差値60の大卒です。
今より良いところ見つかると思いますか？

自分のキャリア形成において次どのようなアプローチを取れば良いのかわかりません。

申し訳ないのですが、
本気で考えているので、真摯に考えてくれている方のコメントのみお待ちしております。

Answer 1

中小企業で採用担当をしている者です。(転職経験あり)

激務で辞めたいのですが、早期退職で職歴に傷がつきますか？
→短期離職を繰り返しているようなら気になるし、印象はあまり良くないですが、今回のケースはそこまでダメージにはつながらないと思います。
激務、残業が多い、シフトや交代制の勤務、勤務日や時間がバラバラだから...ワークライフバランスを整えたいという転職理由は多いので、
違和感はないです。
ただし、先の回答者様もおっしゃる通り、新卒入社のメリットって結構大きいんですよね..これは転職してみないと分からないし、転職することの方がメリットになる場合もあります。

学歴は、偏差値60の大卒です。 今より良いところ見つかると思いますか？
→学歴は何とも言えないですね。悪くはないけど、上には上がいますし。
学歴=良い会社に入れるわけではないと思いますよ。学歴主義の会社でない限り。

経験者であれば、どんな実績があり、それをうちの会社でどのように活かせるか/活かせてもらえそうか判断します。
質問者様の様に経験の浅い方であれば、短い期間の中ではありますが、どんなことをしてきたか、どんなことができそうか(ポテンシャル)判断します。また未経験業界/職種であったとしても、同じように判断すると思います。

あと転職理由、志望動機が曖昧だと、
うちじゃなくてもいいんだなって、すぐに気づきますよ。活動の軸を明確にして悔いのないように頑張って下さい。
個人的には紹介会社で、キャリアアドバイザーに相談しつつ、自主応募できる転職サイトを併用しての活動をオススメします。

Answer 2

＞早期退職で職歴に傷がつきますか？
転職するにあたりそこまでダメージはない。
でも「新卒で入った会社」という利点を無くすことにはなる。転職すると分かりますが、新卒入社ってのは色々恵まれている立場です。5年10年働いたときに、新卒でずっといる人の方が大事にされる。あと同期とかそんなものが転職してしまったらなくなってちょっと孤独。

＞良いところに就きたい
＞今より良いところ見つかると思いますか
今の仕事の細かい待遇や情報が分からないし、良いところと言っても漠然としてて比較できないしなんとも言えない。
でも転職成功する可能性は全然あると思いますよ。悲観的になる必要はない。