解決済み
転職エージェントdodaで受けた企業で一次面接が不通過となりました。再度、ハローワーク経由で同じ企業に応募したいのですが、もしそちらで採用になった場合、その企業はdodaにfeeという違約金みたいなものを払わなくてはいけないのですか? dodaの場合、何ヶ月空いたらその違約金は発生しなくなりますか?
547閲覧
知恵袋ユーザーさん
はい、もしハロワ経由で採用が決定したら、所謂「中抜き」になりますので、その企業はdodaに違約金を払わなくてはなりません。 期間は、dodaとその企業の契約内容にもよるので一概には言えませんが、基本最短でも1年〜です。 企業もそれを認識しているので、その期限内に質問者様を仮に採用したのであれば、平気で対企業との契約を破るヤバい会社なので絶対行かない方がいいです。
なるほど:1
ID非公開さん
違約金についてはほかの方が回答してますので省きますが、その心配は無用です。 一度不採用にした人をすぐに面接して採用する企業はありません。 最低でも1年は間をあけないと、企業に応募書類というごみを送り続けることになります。 このご時世、無駄なごみは減らしたほうがいいと思いませんか?
炭火焼和牛カルビ丼さん
ハローワークの応募でペナルティはないと思いますが面接で不採用だったなら、もう一度応募しても難しいと思いませんか?
なるほど:3
匿名さん
不要です。 窓口が違うので関係ありません
寿都岩内さん
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カテゴリ: 転職
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