介護職正社員としてデイサービスの面接を受けましたが、月給20万ちょっとしかないのに副業禁止だそうです。手取りは多分15,…

Question

介護職正社員としてデイサービスの面接を受けましたが、月給20万ちょっとしかないのに副業禁止だそうです。手取りは多分15,6万くらいだと思います。夜勤なしなので楽そうですが、収入面でキツいので特養にしようか迷っています。デイサービスでもボーナス3.5ヶ月分出るならマシな方ですか？

Answer 1

副業禁止って古いですね。

Answer 2

バイトしたりする等の副業は禁止でも、メルカリとかヤフオクで物を売ったりする等して稼ぐのはセーフなんじゃないですかね…
あまり稼ぎ過ぎたら申告しなきゃいけなくなってバレるけど

Answer 3

給料が高い低いに関わらず、正社員は副業出来ない、というのはごく普通の事だと思います。
パートなら副業出来ると思いますが、金銭的に？？ですよね。

特養にしても給料は似たり寄ったりですし、正社員になるなら副業は難しいと思います。

ただ・・、会社側は「副業禁止」と言うしかないのですが、こっそりやっている人は多いですよ。
会社側も何か突っ込まれた際に、「副業しているとは知りませんでした」と言えばいいので、知っていても知らんふりをしていることもあります。

ちなみに日勤のみのディサービスで、それだけの給料がもらえてボーナスが出るなんて、良いほうだと思いますよ。マシです。

Answer 4

お金の面だけをいうならまだ夜勤のある施設にいく方が良いのではないでしょうか。

何故デイサービスを受けたんだろ？？？