教えて!しごとの先生
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1.年間休日115日(月1土曜出勤あり)、前年度ボーナス5ヶ月、通勤時間車で15分、労働組合なし、従業員数1000名

1.年間休日115日(月1土曜出勤あり)、前年度ボーナス5ヶ月、通勤時間車で15分、労働組合なし、従業員数1000名2.年間休日120日、前年度ボーナス4ヶ月、通勤時間1時間、労働組合あり、従業員数300名 基本給は同じだとして1と2どちらの企業に就職するべきでしょうか?。

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知恵袋ユーザーさん

回答(1件)

  • あなたが何を求めるか?次第です。 お金?あとは、有給消化率は?(有給あっても消化率が低いなら、意味ない) ほか、ボーナスは微妙。ずっと右肩上がりの業界はあり得ません。 ボーナスは0でも違法じゃないので、業績悪くなれば、ボーナスは減ります。 出世をしたいのであれば2番の方が可能性あるかな。1番の会社では出世するのは1割程度しかいないでしょう。 他は、1番の会社は、上場してるなら微妙かも。大手は規則だらけで、厳し過ぎる規則のせいで病んでしまう人もいます。

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